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Construction, Bâtiment et Travaux publics · Conduite et encadrement de chantier - travaux

Conducteur / Conductrice de travaux publics

Le conducteur de travaux publics ou la conductrice de travaux publics pilote des chantiers de routes, de réseaux ou d'ouvrages, en gérant équipes, budget, délais et sécurité.

En bref

Salaire du débutant
de 37 000 à 60 000 € brut par an
Vers 10 ans d'expérience
de 62 000 à 85 000 € brut par an
Recrutement
Très difficile pour les employeurs
Postes à pourvoir d'ici 2030
Plus que la moyenne des métiers
Intelligence artificielle
Peu touché par l'IA
Formations Parcoursup
4 types, 599 formations

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

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En quelques mots

Tu prépares le chantier, tu organises les équipes et les engins, tu suis les coûts et tu vérifies que les travaux respectent les plans. Tu passes du bureau au terrain et tu échanges avec les clients, les fournisseurs et les habitants. Les imprévus sont fréquents. Il faut de l'organisation, de l'autorité, de la communication, du sang-froid et de la résistance.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Métier décrit par le ROME de France Travail (fiche F1208, Licence Ouverte) : l'Onisep n'a pas de fiche pour lui.

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Préparer l'exécution du chantier
    • Affiner le planning des travaux et le budget sur la base de la proposition et en intégrant les spécificités liées au chantier
    • Constituer des équipes de production en fonction des compétences et profils recherchés, des disponibilités, des statuts et contrats d'embauche
    • Contrôler la bonne mise en place des installations fixes de chantiers et des dispositifs de signalisation et de sécurité
    • Organiser la commande des matériaux et matériels nécessaires à la réalisation du chantier
  • Organiser et conduire des travaux, un chantier
    • Apporter un appui technique aux équipes de chantier
    • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
    • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
    • Organiser des réunions et des visites de chantier
  • Animer, coordonner une équipe
    • Déléguer les tâches en fonction des compétences et des responsabilités de chacun
    • Expliquer les attendus du chantier à ses collaborateurs (planning, budget…)
    • S'assurer que la participation de chacun contribue aux résultats collectifs attendus
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
    • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client
    • Etablir des rapports de progression des travaux
    • Etablir un rapport de chantier
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
    • Coordonner via les chefs de chantier les différentes équipes intervenant sur le chantier pour veiller au bon déroulement des travaux dans le respect des règles de qualité, sécurité, environnement
    • Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…)
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
    • Entretenir et développer le réseau professionnel (forum, fédération…) pour représenter son entreprise et son métier
    • Informer les riverains ou tiers (associations environnementales…) sur le chantier et gérer les tensions éventuelles
  • Utiliser des logiciels spécifiques
    • Utiliser les outils du BIM
    • Utiliser les outils numériques de gestion de l'entreprise et du chantier (saisir les données…)
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
    • Consulter régulièrement le chef de chantier pour optimiser le budget et l'organisation du chantier
    • Réajuster le budget en fonction des aléas du chantier ou de demandes particulières du client impactant le chantier

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de réactivité

Transition écologique

Dans la classification européenne ESCO, 15 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).

Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Concret, Entreprendre, Organiser.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Oral, Technique et manuel.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche F1208.

Questions fréquentes

Quelles études pour devenir conducteur de travaux publics ?

Sur Parcoursup, on y va notamment par : Écoles d'ingénieurs après le bac, BUT Génie civil et BTS Travaux publics. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Titre professionnel Conducteur de travaux aménagement finitions (bac + 2), Titre professionnel Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil (bac + 2) et Titre professionnel Chargé d’affaires du bâtiment (bac + 2).

Combien gagne-t-on comme conducteur de travaux publics ?

Repères d'études de rémunération publiées : Conducteur de travaux (0 à 5 ans) : de 37 000 à 60 000 € brut par an ; Directeur de travaux (plus de 10 ans) : de 62 000 à 85 000 € brut par an. La moitié des salariés à temps complet des « Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) » gagnent plus de 3 076 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Chefs de chantier, conducteurs de travaux (non cadres) », « Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) ») gagnaient de 3 525 € à 4 553 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 3 227 € à 3 857 €.

Le métier de conducteur de travaux publics recrute-t-il ?

En 2026, les employeurs prévoient 6 750 recrutements de « Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) », dont 64 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 380 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME F1208. Les employeurs ont beaucoup de mal à recruter pour ce métier (tension 5 sur 5 en 2024, Dares).

Le métier de conducteur de travaux publics a-t-il de l'avenir ?

Emploi de la famille « Architectes et cadres du bâtiment et des travaux publics » entre 2019 et 2030 : en hausse (+30 % selon la projection). D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (17 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.

Le métier de conducteur de travaux publics est-il menacé par l'intelligence artificielle ?

L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 8 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.