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Construction, Bâtiment et Travaux publics · Conception et études

Décorateur d'intérieur / décoratrice d'intérieur

Le décorateur d'intérieur ou la décoratrice d'intérieur propose des ambiances, des couleurs, des meubles et des objets pour rendre un lieu agréable, beau et pratique.

En bref

Niveau d'études
bac + 2
Accès
Très sélectif
Salaire du débutant
de 36 000 à 70 000 € brut par an
Vers 10 ans d'expérience
de 38 000 à 75 000 € brut par an
Recrutement
Facile pour les employeurs
Postes à pourvoir d'ici 2030
Moins que la moyenne
Intelligence artificielle
Peu touché par l'IA
Formations Parcoursup
2 types, 83 formations

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

En quelques mots

Tu écoutes les goûts et le budget du client, tu fais des croquis et des planches d'inspiration, tu choisis les matériaux, les tissus et le mobilier et tu suis la réalisation avec les artisans. Tu travailles en atelier et sur les lieux des clients. Il faut de la créativité, du sens des couleurs, de l'écoute, de l'organisation et du sens pratique.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Au quotidien

Écoute et observation

Lorsqu'une personne lui demande de redonner un nouvel aspect à un lieu, le décorateur ou la décoratrice d'intérieur commence par l'écouter pour comprendre ses besoins, afin d'orienter son travail : plus d'espace, plus de lumière, plus de rangements, une ambiance rétro ou encore une harmonie de couleurs. Puis, des esquisses successives sont produites pour cerner le projet final qui plaira et rentrera dans le budget prévu.

Dessin et conception

Ce professionnel ou cette professionnelle peut passer par le papier avec des croquis ou utiliser directement l'ordinateur pour des présentations en 3D ou en images de synthèse, qui permettront à ses clients et clientes de se projeter dans le nouvel espace et de mieux visualiser les changements envisagés. Demander les devis aux différents artisans et artisanes (menuisier, peintre, ébéniste, plombière, maçon, ferronnière, carreleur, cuisiniste etc.) impliqués dans le projet et leur fournir des documents de travail, est aussi dans ses cordes.

Suivi et coordination

Bien souvent, la coordination du travail des différents corps de métier du bâtiment intervenant sur le chantier lui incombe. Il est important de suivre l'avancée du chantier et d'en informer régulièrement la personne commanditaire, avec laquelle se fait le choix des matériaux et des éléments de décoration.

Conditions de travail

Beaucoup de déplacements

Le décorateur ou la décoratrice d'intérieur se déplace souvent pour rencontrer clients, artisanes, fournisseurs, ou bien pour aller chiner des objets ou des meubles, suivre des chantiers, etc. Il lui faut aussi apporter des échantillons de tissus, des catalogues de meubles ou de sanitaires à son client ou à sa cliente, pour choisir en fonction de ses goûts et de son budget.

Des hauts et des bas

Dans la profession, de longues journées de travail alternent avec des périodes creuses durant lesquelles il faut chercher de nouveaux clients, dénicher des idées sur des salons professionnels, etc. Le travail en extérieur est possible, pour suivre la réalisation d'une construction ou pour visiter un chantier de rénovation. Cela alterne avec des lieux plus feutrés où sont choisis tissus ou éléments de décoration.

Différent de l'architecte

Contrairement à l'architecte d'intérieur, le décorateur ou la décoratrice d'intérieur ne touche pas à la structure (murs, façades, etc.). Son travail s'applique avant tout à l'espace, la lumière, les couleurs, le choix du mobilier et du style général. La collaboration avec un ou une architecte est possible, en particulier lorsque des travaux importants s'imposent. Coordonner le travail des différents corps de métiers implique d'être maître ou maîtresse d'œuvre du projet.

Statuts
indépendant, salarié
Secteurs
Architecture urbanisme paysage

Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Concevoir un projet architectural ou d'aménagement
    • Choisir des matériaux adaptés pour les décors
    • Concevoir l'aménagement d'espaces publics
    • Concevoir l'aménagement d'habitations de particuliers
    • Concevoir l'aménagement d'hôtels restaurants
  • Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
    • Concevoir des plans d'aménagement ou d'agencement sur un outil numérique
    • Dessiner des aménagements et agencements intérieurs
    • Réaliser des plans et esquisses en PO3D
  • Aménager, agencer un espace
    • Concevoir des aménagements intérieurs avec les chefs de projet
    • Concevoir l'aménagement d'espaces
    • Optimiser l'espace et la fonctionnalité des intérieurs
  • Organiser et conduire des travaux, un chantier
    • Planifier des opérations de chantier
    • Réaliser la décoration à toutes les étapes du projet et garantir vis-à-vis du maître d'ouvrage le bon déroulement du projet
    • Suivre l'ensemble des travaux, veiller au respect de la qualité, des délais et contrôler les budgets préétablis
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • Assurer la gestion administrative d'une activité
    • Gérer les dossiers dans leur intégralité, de l'accueil du client à la livraison du chantier
    • Procéder aux différentes demandes d'autorisations administratives
  • Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
    • Définir les harmonies colorées, les luminaires techniques, décoratifs et les matériaux (tissus, carrelages, muraux…)
    • Relever et reporter des cotes
  • Sélectionner les matières premières à mobiliser
    • Participer aux choix et aux propositions de matières
    • Sélectionner les matériaux avec le client en fonction du budget et de l'esthétique
  • Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
    • Assurer les relations et le suivi du projet avec les sous-traitants
    • Négocier avec les fournisseurs d'éléments décoratifs

Dans le ROME, ce métier compte 2 compétences liées à la transition écologique et 4 liées au numérique.

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
Ce qu'en dit l'Onisep

Écoute et force de proposition

Avant tout il est important de comprendre le style de vie et les goûts du client ou de la cliente, pour lui proposer un projet qui corresponde à ses attentes et à son budget. Une bonne communication et une certaine souplesse sont nécessaires pour éviter les dérapages ou partir dans une mauvaise direction.

Créativité

Avoir un sens artistique indéniable, avoir du goût, savoir où trouver les matériaux ou les accessoires qui feront la différence permet la réussite d'un projet. Les sens en éveil et toujours à l'affût des bonnes idées et des nouvelles tendances, le décorateur ou la décoratrice harmonise les couleurs, joue avec la lumière, trouve des astuces pour optimiser un petit espace, etc.

Technique

Dessin, DAO (dessin assisté par ordinateur), 3D : le métier exige d'être aussi adroit avec un crayon qu'avec une palette graphique. Des connaissances sur les matières, sur les matériaux et leurs propriétés sont attendues. Il faut aussi gérer un planning, un budget et savoir suivre un chantier avec efficacité.

Transition écologique

Dans la classification européenne ESCO, 4 % des compétences de ce métier sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).

Métier européen correspondant : décorateur d’intérieur / décoratrice d’intérieur.

Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Métier rapproché par son nom, aucune table officielle ne reliant le ROME à ESCO.

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Créer, Organiser.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Oral, Technique et manuel.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche F1102, F1139.

Questions fréquentes

Quelles études pour devenir décorateur d'intérieur ?

Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 2. Sur Parcoursup, on y va notamment par : DN MADE Espace et BTS Etude et réalisation d'agencement. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : BTS Etude et réalisation d'agencement (bac + 2), DEA - Diplôme d'Etat d'architecte (bac + 5) et DN MADE Espace (bac + 3 ou 4). Accès très sélectif : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BTS Etude et réalisation d'agencement) a un taux d'accès médian de 17 %.

Combien gagne-t-on comme décorateur d'intérieur ?

Repères d'études de rémunération publiées : Ingénieur d'études (0 à 3 ans) : de 36 000 à 70 000 € brut par an ; Chef de projet (7 à 12 ans) : de 38 000 à 75 000 € brut par an. Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 1868 et 2250 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle » gagnent plus de 2 300 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle », « Architectes ») gagnaient de 2 890 € à 3 793 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 660 € à 3 041 €.

Le métier de décorateur d'intérieur recrute-t-il ?

En 2026, les employeurs prévoient 3 920 recrutements de « Graphistes, dessinateurs, stylistes, décorateurs et créateurs de supports de communication visuelle », dont 21 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 113 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME F1102, F1139. Les employeurs trouvent facilement des candidats pour ce métier (tension 1 sur 5 en 2024, Dares).

Le métier de décorateur d'intérieur a-t-il de l'avenir ?

Emploi de la famille « Professionnels des arts et spectacles » entre 2019 et 2030 : à peu près stable (+5 % selon la projection). D'ici 2030, moins de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (21 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.

Le métier de décorateur d'intérieur est-il menacé par l'intelligence artificielle ?

L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), aucune des tâches des métiers américains équivalents n'est encore observée dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.