Support à l'entreprise · Comptabilité et gestion
Intendant / Intendante d'établissement scolaire (lycée, collège...)
L'intendant d'un collège ou d'un lycée gère le budget, les achats, les bâtiments et les équipes de service de l'établissement, pour que l'école fonctionne bien.
En bref
- Salaire médian après 35 ans
- 39 200 € brut par an
- Recrutement
- Très difficile pour les employeurs
- Postes à pourvoir d'ici 2030
- Dans la moyenne
- Intelligence artificielle
- Tâches exposées à l'IA
- Formations Parcoursup
- 4 types, 708 formations
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu travailles avec le chef d'établissement, les enseignants, les agents et les fournisseurs. Tu prépares le budget, tu gères les commandes et la restauration, tu suis l'entretien et la sécurité et tu encadres des agents. Il faut de l'organisation, de la rigueur, du sens des responsabilités et de la diplomatie. L'accès se fait par concours de la fonction publique.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Métier décrit par le ROME de France Travail (fiche M1217, Licence Ouverte) : l'Onisep n'a pas de fiche pour lui.
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Organiser les ressources matérielles et pédagogiques nécessaires au fonctionnement d'un établissement scolaire
- Superviser la gestion administrative de l'établissement
Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
- Assurer la sécurité dans un environnement éducatif
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Coordonner les services généraux et techniques
Mettre en œuvre les directives et la politique de l'entreprise
- Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Gérer les relations publiques
- Communiquer avec les autorités académiques locales et nationales
Utiliser des logiciels spécifiques
- Utiliser des logiciels de gestion administrative
Organiser et conduire des travaux, un chantier
- Effectuer le suivi des travaux (animation des réunions de suivi hebdomadaires, rédaction des comptes rendus, gestion qualité, coût, délai, planification, gestion des aléas, constat contradictoire)
Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels
Dans le ROME, ce métier compte 1 compétence liée à la transition écologique et 1 liée au numérique.
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve d'autonomie
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, aucune des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie n'est classée comme liée à la transition écologique.
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Organiser, Entreprendre, Aider.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Maths et raisonnement, Oral, Technique et manuel, Écrit.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche M1217.
Les formations Parcoursup pour y aller
BUT Carrières juridiques
Diplôme enregistré pour ce métier · 14 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 38 %
BTS Comptabilité et gestion
Diplôme enregistré pour ce métier · 336 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 57 %
Par académie (31)
- Aix-Marseille16 formations · 59 %
- Amiens11 formations · 49 %
- Besançon6 formations · 67 %
- Bordeaux14 formations · 62 %
- Clermont-Ferrand5 formations · 63 %
- Corse2 formations · 43 %
- Créteil29 formations · 26 %
- Dijon7 formations · 66 %
- Grenoble17 formations · 73 %
- Guadeloupe4 formations · 57 %
- Guyane2 formations · 34 %
- La Réunion5 formations · 36 %
- Lille28 formations · 63 %
- Limoges3 formations · 78 %
- Lyon15 formations · 51 %
- Martinique3 formations · 70 %
- Mayotte2 formations · 10 %
- Montpellier12 formations · 57 %
- Nancy-Metz10 formations · 55 %
- Nantes21 formations · 72 %
- Nice6 formations · 48 %
- Normandie15 formations · 69 %
- Orléans-Tours13 formations · 62 %
- Paris15 formations · 22 %
- Poitiers8 formations · 72 %
- Polynésie française2 formations · 71 %
- Reims9 formations · 62 %
- Rennes12 formations · 80 %
- Strasbourg9 formations · 55 %
- Toulouse11 formations · 68 %
- Versailles24 formations · 32 %
BTS Gestion de la PME
Diplôme enregistré pour ce métier · 277 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 58 %
Par académie (30)
- Aix-Marseille11 formations · 34 %
- Amiens12 formations · 63 %
- Besançon3 formations · 40 %
- Bordeaux8 formations · 59 %
- Clermont-Ferrand6 formations · 68 %
- Créteil14 formations · 26 %
- Dijon5 formations · 82 %
- Grenoble18 formations · 64 %
- Guadeloupe8 formations · 79 %
- Guyane1 formation · 18 %
- La Réunion7 formations · 24 %
- Lille21 formations · 63 %
- Limoges3 formations · 67 %
- Lyon12 formations · 42 %
- Martinique3 formations · 83 %
- Mayotte2 formations · 11 %
- Montpellier11 formations · 44 %
- Nancy-Metz7 formations · 45 %
- Nantes14 formations · 74 %
- Nice7 formations · 50 %
- Normandie15 formations · 69 %
- Orléans-Tours12 formations · 57 %
- Paris12 formations · 21 %
- Poitiers7 formations · 83 %
- Polynésie française5 formations · 54 %
- Reims7 formations · 71 %
- Rennes11 formations · 72 %
- Strasbourg6 formations · 46 %
- Toulouse13 formations · 78 %
- Versailles16 formations · 31 %
BUT Gestion des entreprises et des administrations
Diplôme enregistré pour ce métier · 81 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 36 %
Par académie (28)
- Aix-Marseille3 formations · 20 %
- Amiens2 formations · 53 %
- Besançon1 formation · 46 %
- Bordeaux2 formations · 18 %
- Clermont-Ferrand2 formations · 64 %
- Corse1 formation · 24 %
- Créteil8 formations · 12 %
- Dijon1 formation · 33 %
- Grenoble4 formations · 42 %
- Guadeloupe1 formation · 63 %
- La Réunion1 formation · 28 %
- Lille4 formations · 42 %
- Limoges2 formations · 46 %
- Lyon5 formations · 30 %
- Martinique1 formation · 43 %
- Montpellier4 formations · 28 %
- Nancy-Metz3 formations · 42 %
- Nantes4 formations · 29 %
- Nice3 formations · 45 %
- Normandie4 formations · 56 %
- Orléans-Tours4 formations · 42 %
- Paris1 formation · 6 %
- Poitiers2 formations · 48 %
- Reims2 formations · 46 %
- Rennes5 formations · 39 %
- Strasbourg3 formations · 35 %
- Toulouse4 formations · 48 %
- Versailles4 formations · 17 %
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- Titre professionnel Comptable assistantniveau bac
- Titre professionnel Gestionnaire comptable et fiscalbac + 2
- BTS Comptabilité et Gestionbac + 2
- Titre professionnel Gestionnaire de paiebac + 2
- BTS Gestion de la PMEbac + 2
- DEUST Finance, administration, comptabilitébac + 2
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour la famille de métiers dont celui-ci est issu (fiche ROME historique de France Travail).
Stages pour découvrir ce métier
Cherche un stage d'observation dans le service d'intendance d'un collège ou d'un lycée, ou dans un service administratif de mairie. En licence de gestion, de droit ou d'économie, des stages sont prévus. Être délégué de classe te montre comment fonctionne un établissement.
Carrière et salaire
Combien gagne-t-on comme intendant ?
Des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Salariés de moins de 35 ans
34 200 € brut par an · environ 2 160 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Techniciens des services comptables et financiers
Salariés de 35 ans et plus
39 200 € brut par an · environ 2 480 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Techniciens des services comptables et financiers
Sources : France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables » gagnent plus de 2 100 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Employés de la comptabilité », « Techniciens des services comptables et financiers », « Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) ») gagnaient de 2 599 € à 5 053 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 392 € à 4 170 €.
Avenir, recrutement et IA
- Emploi de la famille « Techniciens des services administratifs, comptables et financiers » entre 2019 et 2030 : en hausse (+11 % selon la projection).
- D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (24 % des emplois de 2019).
- En 2026, les employeurs prévoient 3 600 recrutements de « Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables », dont 44 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 3 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME M1217.
- Les employeurs ont beaucoup de mal à recruter pour ce métier (tension 5 sur 5 en 2024, Dares).
- L'IA générative peut transformer une partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 2 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 19 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Projection de la Dares et de France Stratégie (« Les métiers en 2030 », 2022, scénario de référence) : une tendance, pas une prévision.
Salaire, recrutement et IA : chiffres de la fiche ROME historique dont ce métier est issu (M1203), faute de chiffres propres à ce métier.
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
Aucun métier proche trouvé dans nos sources.
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Des grandes entreprises de ce domaine
- Soc Fiduciaire Natio Expertise Comptable (FID)Activités comptables · Courbevoie · 2 000 à 4 999 salariés
- Rydge ConseilActivités comptables · Courbevoie · 2 000 à 4 999 salariés
- FitecoActivités comptables · Change · 2 000 à 4 999 salariés
- KPMGActivités comptables · Courbevoie · 2 000 à 4 999 salariés
- EY & AssociésActivités comptables · Courbevoie · 2 000 à 4 999 salariés
- Forvis Mazars SAActivités comptables · Levallois-Perret · 2 000 à 4 999 salariés
Entreprises de 2 000 salariés ou plus dont l'activité est associée au domaine professionnel « Comptabilité et gestion » de ce métier par une correspondance établie par Pxsis : elles n'emploient pas forcément ce métier. Toutes les entreprises
Autres noms de ce métier
Intendant / Intendante d'université
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir intendant d'établissement scolaire (lycée, collège...) ?
Sur Parcoursup, on y va notamment par : BUT Carrières juridiques, BTS Comptabilité et gestion et BTS Gestion de la PME. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Titre professionnel Comptable assistant (niveau bac), Titre professionnel Gestionnaire comptable et fiscal (bac + 2) et BTS Comptabilité et Gestion (bac + 2).
Combien gagne-t-on comme intendant d'établissement scolaire (lycée, collège...) ?
La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables » gagnent plus de 2 100 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Employés de la comptabilité », « Techniciens des services comptables et financiers », « Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes) ») gagnaient de 2 599 € à 5 053 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 392 € à 4 170 €.
Le métier d'intendant d'établissement scolaire (lycée, collège...) recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 3 600 recrutements de « Techniciens et agents de maîtrise des services financiers ou comptables », dont 44 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 3 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME M1217. Les employeurs ont beaucoup de mal à recruter pour ce métier (tension 5 sur 5 en 2024, Dares).
Le métier d'intendant d'établissement scolaire (lycée, collège...) a-t-il de l'avenir ?
Emploi de la famille « Techniciens des services administratifs, comptables et financiers » entre 2019 et 2030 : en hausse (+11 % selon la projection). D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (24 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.
Le métier d'intendant d'établissement scolaire (lycée, collège...) est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative peut transformer une partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 2 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 19 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.