Agriculture et Pêche, Espaces naturels et Espaces verts, Soins aux animaux · Etudes et assistance technique
Animateur de bassin versant / animatrice de bassin versant
Il ou elle sensibilise les acteurs d'un territoire à la protection des rivières et de l'eau.
En bref
- Niveau d'études
- bac + 2
- Accès
- Ouvert
- Salaire du débutant
- de 36 000 à 70 000 € brut par an
- Vers 10 ans d'expérience
- de 38 000 à 75 000 € brut par an
- Recrutement
- Difficile pour les employeurs
- Postes à pourvoir d'ici 2030
- Plus que la moyenne des métiers
- Intelligence artificielle
- Peu touché par l'IA
- Formations Parcoursup
- 6 types, 685 formations
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu rencontres élus, agriculteurs, entreprises et habitants, tu coordonnes des projets pour garder l'eau propre et limiter les inondations, et tu organises des réunions. Tu travailles pour une collectivité ou un syndicat de rivière, entre bureau et terrain. Pour t'y sentir bien, il te faut de l'esprit d'équipe, des idées à proposer et un peu de leadership.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Au quotidien
Protéger la rivière
Le bassin versant désigne l'espace sur lequel les eaux de surface et souterraines convergent vers une rivière ou un lac. À partir d'un état des lieux, l'animateur ou l'animatrice de bassin versant définit les problèmes à traiter (pollution de l'eau, érosion des berges...) et les actions à mener. Il ou elle participe aux décisions d'urbanisme (avis sur permis de construire, certificats d'urbanisme...), rencontre toutes les parties prenantes, définit les objectifs à atteindre et effectue le suivi. À cet aspect technique s'ajoute le suivi administratif, financier et juridique.
Impliquer les agriculteurs
Les animateurs de bassin versant réalisent des enquêtes sur le terrain et orientent les professionnels, en particulier les agriculteurs, vers des solutions à la fois réalistes et innovantes, dans une démarche d'amélioration de l'écosystème aquatique. Ils proposent, par exemple, la remise aux normes des installations d'un éleveur laitier, l'étude de la récupération des eaux de lavage des machines à traire, l'adaptation des capacités de stockage des déjections animales suivant un calendrier d'épandage qui respecte les besoins des cultures, le plantage de haies ou d'arbres en bord de rivière pour stabiliser les berges, etc.
Conditions de travail
Sur le terrain
L'animateur ou l'animatrice de bassin versant va à la rencontre des exploitants agricoles, des techniciens agricoles, des élus locaux. Il ou elle passe une grande partie de son temps sur le terrain (environ les deux tiers) pour convaincre les différents riverains du bassin du bien-fondé d'une gestion de l'eau plus respectueuse de l'environnement, dans l'intérêt de tous. Les kilomètres à parcourir peuvent être conséquents, surtout quand il s'agit de gérer une trentaine de communes riveraines.
En réunion
Les animateurs de bassin versant doivent fédérer différents professionnels autour d'un même objectif. Pour cela, ils organisent des rencontres avec des agriculteurs (parfois plusieurs centaines !) et participent aux réunions techniques du syndicat de bassin versant. Ils travaillent sur le long terme et ne voient pas toujours le résultat de leur engagement.
Différents statuts
Recrutés pour une collectivité (commune, syndicat intercommunal, conseil général ou régional...), les animateurs de bassin versant ont généralement le statut de fonctionnaire technique territorial (de catégorie A ou B en fonction du diplôme). Ils peuvent aussi être salariés d'une agence de l'eau ou de bassin.
- Statuts
- fonctionnaire, salarié
- Secteurs
- Agriculture, Environnement, Fonction publique
Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Réaliser un diagnostic environnemental
- Etudier les évolutions de la faune et de la flore dans les milieux naturels
- Gérer les ressources en eau pour l'irrigation de manière durable
- Réaliser une étude d'impact environnemental
- Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux
Conseiller une organisation, une structure
- Conseiller une structure dans la gestion de son activité
- Favoriser la mise en œuvre de pratiques durables et d'innovations sur les exploitations agricoles
Réduire l'empreinte environnementale de son activité
- Développer et mettre en place des pratiques agricoles durables
- Promouvoir des pratiques d'élevage durable
Organiser le travail d'une équipe
- Encadrer et coordonner une équipe
Encourager la créativité et l'innovation dans son équipe
- Encourager l'innovation au sein des équipes
Procéder à des examens médicaux sur des animaux
- Respecter le bien-être animal
Procéder à des tests, expérimentations
- Déterminer des protocoles d'expérimentation
Concevoir et animer une démarche d'innovation
- Favoriser l'intégration de technologies innovantes
Dans le ROME, ce métier compte 10 compétences liées à la transition écologique et 1 liée au numérique.
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
Ce qu'en dit l'Onisep
Connaissances multiples
Spécialistes de la qualité de l'eau, les animateurs de bassin versant possèdent des savoirs techniques (notamment en diagnostic) mais aussi des connaissances juridiques, notamment les lois relatives à l'environnement et plus particulièrement la loi sur l'eau. Ils ont aussi des compétences en aménagement du territoire, hydraulique, agronomie et connaissent le monde agricole et ses représentants.
Pédagogue
Relais entre les agriculteurs et les élus, les animateurs sont des médiateurs qui cherchent à inciter les agriculteurs à être partie prenante des actions menées en faveur de l'environnement. La tâche consiste à expliquer les enjeux, à vulgariser une réglementation, ou encore à démontrer l'intérêt d'une nouvelle méthode. Les animateurs de bassin versant organisent parfois des séances de formation et rédigent des documents, des plaquettes d'information par exemple.
Savoir convaincre
Les animateurs de bassin versant sont aussi capables de négocier et argumenter. Parfois, au retour d'une réunion technique, ils amènent un élu sur le terrain pour le convaincre de la nécessité d'un projet d'entretien de berges par exemple. Dialogue, travail d'équipe, sens de l'analyse et rigueur sont des atouts indispensables.
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, 28 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Entreprendre, Organiser, Analyser.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Sciences, Oral.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche A1303.
Les formations Parcoursup pour y aller
Niveau d'études minimum selon l'Onisep : bac + 2.
Accès ouvert : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BTS Gestion et maitrise de l'eau) a un taux d'accès médian de 85 %.
Écoles d'ingénieurs après le bac
Y mène directement · 510 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 81 %
Par académie (31)
- Aix-Marseille15 formations · 52 %
- Amiens11 formations · 78 %
- Besançon1 formation · 67 %
- Bordeaux41 formations · 55 %
- Clermont-Ferrand4 formations · 51 %
- Corse1 formation · 74 %
- Créteil44 formations · 73 %
- Dijon12 formations · 81 %
- Étranger2 formations · 71 %
- Grenoble9 formations · 47 %
- Guadeloupe1 formation · 72 %
- La Réunion12 formations · 82 %
- Lille46 formations · 88 %
- Limoges4 formations · 87 %
- Lyon37 formations · 56 %
- Martinique1 formation · 46 %
- Montpellier19 formations · 66 %
- Nancy-Metz14 formations · 66 %
- Nantes55 formations · 75 %
- Nice12 formations · 87 %
- Normandie32 formations · 54 %
- Nouvelle-Calédonie1 formation · 62 %
- Orléans-Tours6 formations · 54 %
- Paris16 formations · 89 %
- Poitiers7 formations · 62 %
- Polynésie française1 formation · 61 %
- Reims8 formations · 91 %
- Rennes30 formations · 65 %
- Strasbourg9 formations · 65 %
- Toulouse17 formations · 39 %
- Versailles42 formations · 63 %
BUT Génie biologique
Y mène directement · 83 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 60 %
Par académie (23)
- Aix-Marseille4 formations · 69 %
- Amiens2 formations · 80 %
- Bordeaux4 formations · 56 %
- Clermont-Ferrand4 formations · 63 %
- Corse2 formations · 88 %
- Créteil6 formations · 22 %
- Dijon2 formations · 41 %
- Guadeloupe2 formations · 62 %
- La Réunion2 formations · 51 %
- Lille5 formations · 66 %
- Limoges1 formation · 83 %
- Lyon5 formations · 38 %
- Montpellier5 formations · 34 %
- Nancy-Metz7 formations · 72 %
- Nantes5 formations · 44 %
- Nice3 formations · 31 %
- Normandie6 formations · 56 %
- Orléans-Tours3 formations · 42 %
- Poitiers2 formations · 44 %
- Rennes6 formations · 53 %
- Strasbourg3 formations · 34 %
- Toulouse2 formations · 91 %
- Versailles2 formations · 22 %
BTS Gestion et protection de la nature
Y mène directement · 38 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 59 %
Par académie (23)
- Aix-Marseille1 formation · 25 %
- Amiens1 formation · 76 %
- Besançon1 formation · 42 %
- Bordeaux3 formations · 58 %
- Clermont-Ferrand2 formations · 44 %
- Corse1 formation · 74 %
- Dijon1 formation · 67 %
- Grenoble3 formations · 52 %
- Guyane1 formation · 87 %
- La Réunion1 formation · 34 %
- Lille1 formation · 21 %
- Limoges1 formation · 76 %
- Lyon1 formation · 89 %
- Montpellier2 formations · 60 %
- Nancy-Metz2 formations · 56 %
- Nantes2 formations · 51 %
- Normandie1 formation · 64 %
- Orléans-Tours3 formations · 52 %
- Poitiers2 formations · 38 %
- Reims2 formations · 64 %
- Rennes2 formations · 60 %
- Toulouse3 formations · 91 %
- Versailles1 formation · 52 %
BTS Gestion et maitrise de l'eau
Y mène directement · 27 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 85 %
Par académie (22)
- Aix-Marseille1 formation · 91 %
- Amiens1 formation · 81 %
- Besançon1 formation · 70 %
- Bordeaux2 formations · 84 %
- Clermont-Ferrand1 formation · 97 %
- Corse1 formation · 75 %
- Dijon1 formation · 100 %
- Grenoble1 formation · 90 %
- La Réunion1 formation · 85 %
- Lille1 formation · 100 %
- Limoges1 formation · 100 %
- Lyon2 formations · 85 %
- Montpellier3 formations · 85 %
- Nancy-Metz1 formation · 63 %
- Nantes1 formation · 87 %
- Normandie2 formations · 79 %
- Orléans-Tours1 formation · 85 %
- Poitiers1 formation · 89 %
- Reims1 formation · 87 %
- Rennes1 formation · 77 %
- Strasbourg1 formation · 78 %
- Toulouse1 formation · 72 %
BTS Gestion et protection de la nature / DE d'alpinisme-accompagnateur en moyenne montagne
Y mène directement · 2 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 14 %
Licence Sciences et technologies
Première étape, avant d'autres études · 25 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 50 %
Par académie (10)
- Amiens1 formation · 100 %
- Bordeaux11 formations · 67 %
- Corse1 formation · 100 %
- Lille1 formation · 32 %
- Limoges1 formation · 42 %
- Mayotte1 formation · 16 %
- Montpellier6 formations · 47 %
- Nice1 formation · 50 %
- Rennes1 formation · 0 %
- Versailles1 formation · 78 %
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- Licence pro Métiers de la formation et du conseil pour les transitions agricoles, environnementales et socialesbac + 3 ou 4
- Élevage et transitionsbac + 3 ou 4
- Master Gestion de l'environnementbac + 5
- Ingénieur diplômé de l’école d’ingénieur Paoli Tech de l’Université de Corse, spécialité Agronomiebac + 5
- Ingénieur diplômé de l'Institut supérieur d'agriculture - JUNIA, spécialité Paysagebac + 5
- Ingénieur diplômé du Conservatoire national des arts et métiers, spécialité Agro-industries et systèmes numériquesbac + 5
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour les fiches ROME de ce métier.
Stages pour découvrir ce métier
Propose-toi comme bénévole dans une association de protection des rivières ou de l'environnement. Cherche un stage dans un syndicat de rivière, une collectivité ou une agence de l'eau.
Les études selon l'Onisep
Le métier est accessible à partir du niveau bac + 2. Certains postes dépendant d'une collectivité importante (un conseil régional, par exemple) sont plutôt attribués à des ingénieurs spécialistes de l'eau (bac + 5).
Niveau bac + 2
BTSA gestion et maîtrise de l'eau ; gestion et protection de la nature
Niveau bac + 3
BUT génie biologique (parcours sciences de l'environnement et écotechnologies)
Licence professionnelle gestion de l'eau
Niveau bac + 5
Master en sciences de l'eau, bassins versants...
Diplôme d'ingénieur en sciences et technologies de l'eau, hydraulique, chimie...
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Carrière et salaire
Les postes habituels au fil de l'expérience (intitulés et années établis par Pxsis d'après les usages du secteur : ils varient selon l'employeur) et, pour les postes qui en ont une, la fourchette publiée par une étude de rémunération. Des repères, pas une promesse.
Ingénieur d'études0 à 3 ans
Aussi appelé : Ingénieur junior
CourantPour entrer : formation : BTS Gestion et maitrise de l'eau (taux d'accès médian de 85 % sur Parcoursup)
de 36 000 à 70 000 € brut par an (moyenne 54 500 €) · environ 2 270 à 4 420 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Ingénieur bureau d'études-R&D » (Ingénieurs & Techniciens, R&D/Bureau d'Études/Essais) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Ingénieur confirmé3 à 7 ans
Aussi appelé : Ingénieur projet
CourantPour y passer : avec l'expérience
Chef de projet7 à 12 ans
Aussi appelé : Ingénieur senior, Responsable technique
SélectifPour y passer : prise de responsabilité d'un projet : promotion ou changement d'employeur
de 38 000 à 75 000 € brut par an (moyenne 54 500 €) · environ 2 400 à 4 740 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Chef de projet » (Ingénieurs & Techniciens, Projets/Affaires) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Directeur techniquePlus de 12 ans
Aussi appelé : Responsable du bureau d'études, Directeur R&D
Très sélectifPour y passer : poste de direction, peu de places
de 70 000 à 115 000 € brut par an (moyenne 87 000 €) · environ 4 420 à 7 260 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Directeur Technique Ingénieur » (Ingénieurs & Techniciens, Fonctions Transverses à la Production) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Sélectivité des passages : d'après les formations Parcoursup qui mènent au métier et les concours cités par l'Onisep ; usage du secteur, établi par Pxsis : il varie selon l'employeur. Un ordre d'idée de la concurrence, pas un calcul.
Ce que disent les statistiques
Le premier emploi selon l'Onisep, puis des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Premier emploi
22 400 € brut par an · environ 1 410 € net par mois
RepèreOnisep, 2026 · A partir de 1867 euros brut par mois
Salariés de moins de 35 ans
31 000 € brut par an · environ 1 960 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles
Salariés de 35 ans et plus
39 100 € brut par an · environ 2 470 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles
Et après ?
Avec de l'expérience, on peut évoluer vers : Conseiller agricole, Technicien de rivière, Conseiller, Botaniste.
Mobilités du répertoire des métiers de France Travail (ROME).
Sources : Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Ingénieur bureau d'études-R&D · Ingénieurs & Techniciens · R&D/Bureau d'Études/Essais (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Chef de projet · Ingénieurs & Techniciens · Projets/Affaires (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Directeur Technique Ingénieur · Ingénieurs & Techniciens · Fonctions Transverses à la Production (2027) ; Onisep, Idéo-Fiches métiers, salaire du débutant (2026) ; France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 1867 euros brut par mois.
- La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles » gagnent plus de 2 000 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles », « Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture ») gagnaient de 2 994 € à 3 918 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 586 € à 3 164 €.
Avenir, recrutement et IA
- Emploi de la famille « Techniciens et cadres de l’agriculture » entre 2019 et 2030 : en hausse (+11 % selon la projection).
- D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (27 % des emplois de 2019).
- En 2026, les employeurs prévoient 4 170 recrutements de « Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles », dont 48 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 135 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME A1303.
- Les employeurs ont du mal à recruter pour ce métier (tension 4 sur 5 en 2024, Dares).
- L'IA générative ne touche presque pas les tâches de ce métier (non exposé, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 2 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Projection de la Dares et de France Stratégie (« Les métiers en 2030 », 2022, scénario de référence) : une tendance, pas une prévision.
Vie professionnelle
Intégrer le marché du travail
Un métier récent
Les premiers postes d'animateurs de bassin versant ont été créés en 1996 en Bretagne, une région particulièrement confrontée à la pollution d'origine agricole de l'eau. Rien que pour cette région, plusieurs dizaines d'animateurs exercent aujourd'hui au sein des chambres d'agriculture, et de nombreux autres sont employés par les collectivités locales.
En collectivité territoriale
L'animateur ou l'animatrice de bassin versant travaille souvent pour un syndicat intercommunal, une agence de l'eau ou de bassin qui regroupe les différentes communes traversées par une même rivière. Ce ou cette professionnelle peut aussi être employé/e par une réserve naturelle ou une chambre d'agriculture. Il ou elle peut également exercer dans un cabinet d'études spécialisé ou encore pour le compte d'une association de pêche, de protection de la nature, etc. Mais son rôle sera différent selon le lieu d'exercice. C'est en agence de l'eau ou de bassin que la vision est la plus large et le travail concret.
Plusieurs niveaux
En général, les ingénieurs bassin versant ont une vision large et travaillent plutôt dans la conceptualisation et la modélisation de solutions, tandis que les techniciens seront davantage dans la mise en place et le suivi de terrain.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
- Ingénieur forestier / Ingénieure forestière
- Conseiller / Conseillère technique agricole
- Ingénieur / Ingénieure énergies renouvelables
- Consultant / Consultante en énergie renouvelable
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Dans les sélections de Pxsis
Autres noms de ce métier
animateur/trice agricole de bassin versant · chargé/e de mission milieux aquatiques · chef/fe de projet rivière et milieux aquatiques · coordonnateur/trice de bassin versant · technicien/ne de bassin versant
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir animateur de bassin versant ?
Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 2. Sur Parcoursup, on y va notamment par : Écoles d'ingénieurs après le bac, BUT Génie biologique et BTS Gestion et protection de la nature. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Licence pro Métiers de la formation et du conseil pour les transitions agricoles, environnementales et sociales (bac + 3 ou 4), Élevage et transitions (bac + 3 ou 4) et Master Gestion de l'environnement (bac + 5). Accès ouvert : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BTS Gestion et maitrise de l'eau) a un taux d'accès médian de 85 %.
Combien gagne-t-on comme animateur de bassin versant ?
Repères d'études de rémunération publiées : Ingénieur d'études (0 à 3 ans) : de 36 000 à 70 000 € brut par an ; Chef de projet (7 à 12 ans) : de 38 000 à 75 000 € brut par an. Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 1867 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles » gagnent plus de 2 000 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles », « Ingénieurs, cadres techniques de l'agriculture ») gagnaient de 2 994 € à 3 918 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 586 € à 3 164 €.
Le métier d'animateur de bassin versant recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 4 170 recrutements de « Techniciens et agents d'encadrement d'exploitations agricoles », dont 48 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 135 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME A1303. Les employeurs ont du mal à recruter pour ce métier (tension 4 sur 5 en 2024, Dares).
Le métier d'animateur de bassin versant a-t-il de l'avenir ?
Emploi de la famille « Techniciens et cadres de l’agriculture » entre 2019 et 2030 : en hausse (+11 % selon la projection). D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (27 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.
Le métier d'animateur de bassin versant est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative ne touche presque pas les tâches de ce métier (non exposé, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 2 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Le métier d'animateur de bassin versant est-il un métier de la transition écologique ?
Dans la classification européenne ESCO, 28 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.