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Services à la personne et à la collectivité · Développement territorial et emploi

Développeur économique / développeuse économique

Le développeur économique ou la développeuse économique aide un territoire à attirer des entreprises, à soutenir celles qui existent et à créer de l'activité et des emplois.

En bref

Niveau d'études
bac + 5
Accès
Ouvert
Salaire du débutant
de 22 400 à 43 000 € brut par an
Vers 10 ans d'expérience
de 55 000 à 120 000 € brut par an
Postes à pourvoir d'ici 2030
Dans la moyenne
Intelligence artificielle
Peu touché par l'IA
Formations Parcoursup
6 types, 709 formations

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

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MétierY allerSalaireAutour

En quelques mots

Tu rencontres des chefs d'entreprise et des élus, tu repères des terrains ou des locaux, tu proposes des aides et tu organises des événements. Tu fais le lien entre les besoins des entreprises et les projets du territoire. Tu travailles dans une collectivité ou une agence de développement. Il faut de l'écoute, de la diplomatie, de l'organisation, du sens du réseau et de la curiosité.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Au quotidien

Dynamiser un territoire

Face à un environnement économique en perpétuelle évolution, les collectivités locales s'impliquent de plus en plus dans le développement de leur territoire. Elles font appel à des développeurs ou des développeuses économiques pour créer un environnement favorable à l'implantation d'entreprises et élaborer une stratégie de développement pour la ville, l'agglomération ou la communauté de communes.

Définir une stratégie

Le développeur ou la développeuse économique réalise des études avant de poser un diagnostic. Une enquête de terrain permet d'identifier les atouts et les faiblesses du tissu industriel. Elle permet aussi de repérer les opportunités et les obstacles éventuels. Il faut alors élaborer une stratégie et mobiliser des partenaires (chambres de commerce et d'industrie, pépinières d'entreprises, organismes de financement...).

Accompagner les entreprises

L'entreprise est le cheval de bataille du développeur ou de la développeuse économique. Il ou elle prépare les décisions des élus ou des élues en matière d'implantations et d'aides aux entreprises. Il ou elle aide les créateurs et les créatrices d'entreprise dans le montage et la réalisation de leur projet. Il ou elle accompagne les sociétés implantées sur le territoire dans leur développement.

Conditions de travail

En ville ou à la campagne

Le développeur ou la développeuse économique exerce dans une collectivité territoriale (région, département, agglomération, communauté de communes, commune) ainsi que dans divers organismes de développement économique publics et privés. Il ou elle intervient aussi bien en zone urbaine qu'en milieu rural.

Travail en réseau

Favoriser le développement d'un territoire fait intervenir de nombreuses personnes. De par son rôle de veille économique et de prospection, le développeur ou la développeuse est régulièrement en contact avec les entreprises, les commerçants et les commerçantes, les artisans et les artisanes, ceux et celles qui décident au niveau local, les banques. Il ou elle met aussi en place des partenariats entre les dirigeants ou les dirigeantes d'entreprise et les pouvoirs publics, les chambres de commerce et d'industrie, etc.

Veille économique

Le développeur ou la développeuse économique suit en permanence les données statistiques locales, les dispositifs d'aides financières et l'offre foncière ou immobilière. Il ou elle peut créer un observatoire économique ou une base de données économiques et sociales, organiser des opérations de communication (foires, clubs et déjeuners d'entreprise...). Certains postes incluent la gestion des terrains en zones d'activité.

Statuts
fonctionnaire, salarié
Secteurs
Fonction publique

Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
    • Collaborer avec des partenaires institutionnels
    • Développer des partenariats avec des acteurs locaux
    • Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
    • Organiser des événements de networking professionnel
    • Organiser des forums économiques locaux
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • Assurer la gestion administrative d'une activité
    • Préparer les dossiers de financement
  • Promouvoir une proposition, un projet
    • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
    • Promouvoir le territoire pour attirer des investisseurs
  • Animer un réseau, une communauté
    • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Superviser des responsables de projets ou d'activités
    • Superviser la mise en œuvre de projets économiques
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
    • Coordonner des projets de développement économique
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
    • Faciliter la communication interne et externe

Dans le ROME, ce métier compte 1 compétence liée à la transition écologique et 2 liées au numérique.

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
Ce qu'en dit l'Onisep

Expertise et autonomie

Le développeur ou la développeuse économique possède des connaissances dans de nombreux domaines : gestion d'entreprise, diagnostic économique, fiscalité, analyse financière, procédures d'aides publiques, marketing territorial, aménagement. Il ou elle maîtrise également les circuits institutionnels et les procédures administratives. Il ou elle sait conduire une étude de marché et réaliser un plan de financement. Autonome et responsable, il ou elle est force de proposition pour aider les élus ou les élues à prendre des décisions.

Négociation et animation

Capable de négocier au mieux des contrats d'implantation d'entreprises, le développeur ou la développeuse économique sait vendre son territoire et convaincre des chefs ou des cheffes d'entreprise. En relation avec de nombreux organismes, il ou elle maîtrise l'animation de réseau. Ses méthodes de travail impliquent des qualités de rigueur, d'analyse et de synthèse.

Transition écologique

Dans la classification européenne ESCO, 1 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).

Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Aider, Entreprendre, Organiser.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Oral, Technique et manuel, Maths et raisonnement.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche K1802.

Questions fréquentes

Quelles études pour devenir développeur économique ?

Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 5. Sur Parcoursup, on y va notamment par : Écoles d'ingénieurs après le bac, Sciences Po et instituts d'études politiques et Licence Géographie et aménagement. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Spécialité Animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention Direction de structure et de projet (bac + 3 ou 4), Diplôme d'Etat supérieur de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité "performance sportive" mention "football (bac + 3 ou 4) et Diplôme d’Etat supérieur de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport spécialité « performance sportive » mention "taekwondo et disciplines associées (bac + 3 ou 4). Accès ouvert : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (Écoles d'ingénieurs après le bac) a un taux d'accès médian de 81 %.

Combien gagne-t-on comme développeur économique ?

Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 1868 et 3583 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Cadres A des administrations publiques (hors spécialités juridiques) et assimilés » gagnent plus de 3 200 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés de la famille « Cadres A de la fonction publique (hors spécialités juridiques) et assimilés » gagnaient 4 166 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein), tous âges confondus. Avant 35 ans : 2 786 €.

Le métier de développeur économique recrute-t-il ?

Le 2 octobre 2026, 163 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME K1802.

Le métier de développeur économique a-t-il de l'avenir ?

Emploi de la famille « Cadres de la fonction publique (catégorie A et assimilés) » entre 2019 et 2030 : à peu près stable (+2 % selon la projection). D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (32 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.

Le métier de développeur économique est-il menacé par l'intelligence artificielle ?

L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 5 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.