Aller au contenu
Pxsis
Rechercher
Mon espace

Construction, Bâtiment et Travaux publics · Conduite et encadrement de chantier - travaux

Chef de chantier en installations électriques / cheffe de chantier en installations électriques

Le chef ou la cheffe de chantier organise et surveille l'installation de l'électricité dans des bâtiments, en dirigeant une équipe d'électriciens.

En bref

Niveau d'études
bac ou équivalent
Accès
Sélectif
Salaire du débutant
de 37 000 à 60 000 € brut par an
Vers 10 ans d'expérience
de 62 000 à 85 000 € brut par an
Recrutement
Très difficile pour les employeurs
Postes à pourvoir d'ici 2030
Dans la moyenne
Intelligence artificielle
Peu touché par l'IA
Formations Parcoursup
2 types, 224 formations

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

Voir les formations pour y aller
MétierY allerSalaireAutour

En quelques mots

Tu lis des plans, tu repères où passeront les câbles et où seront placés les tableaux électriques. Sur le terrain, tu répartis le travail entre les monteurs, tu vérifies que les règles de sécurité sont respectées et que le chantier avance au bon rythme. Tu échanges avec le bureau d'études, les techniciens et les clients. Il faut de la rigueur, le sens de l'organisation, de la patience et l'envie de diriger une équipe.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Au quotidien

Lire des plans

Le chef ou la cheffe de chantier en installations électriques étudie d'abord les plans et les schémas de l'installation électrique à réaliser. Puis, sur le terrain, il ou elle repère le tracé des lignes de câbles et l'emplacement des futurs équipements (disjoncteurs, armoires et tableaux électriques, etc.). Si nécessaire, il ou elle propose de modifier les plans pour améliorer l'installation.

Préparer le travail

En collaboration avec les techniciens et les ingénieurs, il ou elle établit les méthodes de travail des équipes de montage (suite des opérations à effectuer, techniques d'assemblage à mettre en œuvre...).

Suivre le chantier

Il ou elle assure le bon déroulement du chantier. Il ou elle veille à la livraison des approvisionnements (matériels électriques, outillages...) dans les délais et suit le travail des équipes, ainsi que l'avancement des travaux (pose des câbles, mise en place et raccordement des matériels). Si une dérive ou un retard dans le travail est constaté, il ou elle procède aux ajustements nécessaires (révision du planning, ajout de personnel supplémentaire...).

Conseiller et vérifier

Le chef ou la cheffe de chantier en installations électriques apporte conseils et assistance technique aux installateurs. En fin de chantier, il ou elle encadre la mise en service et vérifie la qualité de l'installation avec l'aide d'un organisme de contrôle agréé. Il ou elle peut aussi donner aux utilisateurs diverses consignes d'exploitation.

Conditions de travail

Mobilité exigée

Le travail s'effectue sur des chantiers de construction en France, mais aussi parfois à l'étranger. Ce sont souvent des chantiers de longue durée. Les heures supplémentaires et les déplacements sont donc courants. Sur le terrain, le chef ou la cheffe de chantier travaille la plupart du temps dans un bureau situé sur le lieu-même du bâtiment en construction. Il ou elle doit également se tenir près des ouvriers de son équipe, pour leur prodiguer conseils et assistance.

Travail en équipe

À la tête d'une équipe d'électriciens installateurs, il ou elle coordonne leur travail sur le terrain, en respectant les consignes établies par les techniciens et ingénieurs en bureau d'études. Il ou elle travaille donc toujours en équipe et en relation avec les divers acteurs du chantier.

Bonne résistance physique

Ce ou cette professionnelle doit avoir les qualités nécessaires pour tout travail en extérieur (résistance aux conditions climatiques, absence de vertige...). Le port d'équipements de protection (casque, chaussures, gants) peut être requis.

Statuts
salarié
Secteurs
Bâtiment et travaux publics (BTP), Électronique, Énergie, Logistique et transport

Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Organiser et conduire des travaux, un chantier
    • Apporter un appui technique aux équipes de chantier
    • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
    • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
    • Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
    • Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes à J + 2
    • Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données
  • Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
    • Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l'exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier au maître d'œuvre)
    • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
  • Organiser le travail d'une équipe
    • Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • Superviser des responsables de projets ou d'activités
    • Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
    • Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
    • Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier
  • Recruter et intégrer une personne
    • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)

Dans le ROME, ce métier compte 3 compétences liées à la transition écologique et 2 liées au numérique.

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
  • Etre ouvert aux changements
Ce qu'en dit l'Onisep

Technicité

De solides compétences en automatismes industriels et en domotique (confort et sécurité des bâtiments) sont de plus en plus souvent demandées.

Sens de l'organisation

L'organisation d'un chantier implique de prendre en considération une foule d'éléments. Il faut savoir anticiper, gérer le prévu et l'imprévu... et donc être très organisé. Il faut aussi impérativement respecter les délais et les coûts prévus au départ. Le matériel doit être prêt au bon moment et le travail des équipes de monteurs doit se conformer au planning établi, même en cas de maladie, de câble coupé ou de machine endommagée.

Rigueur et aptitude au management

Le chef ou la cheffe de chantier en installations électriques doit faire preuve de capacités de synthèse pour analyser les plans, de talents d'organisation pour coordonner les interventions des équipes en fonction des habilitations électriques requises pour les interventions nécessaires, et d'un grand sens des responsabilités pour assurer la sécurité du personnel et des clients. Enfin, l'aptitude au management et aux relations humaines constitue un atout indispensable.

Transition écologique

Dans la classification européenne ESCO, 15 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).

Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Concret, Entreprendre, Organiser.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Technique et manuel.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche F1202.

Questions fréquentes

Quelles études pour devenir chef de chantier en installations électriques ?

Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac ou équivalent. Sur Parcoursup, on y va notamment par : BTS Electrotechnique et BUT Génie électrique et informatique industrielle. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Bac pro Travaux publics (niveau bac), Titre professionnel Chef de chantier aménagement finitions (niveau bac) et Titre professionnel Assistant chef de chantier gros œuvre (niveau bac). Accès sélectif : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BUT Génie électrique et informatique industrielle) a un taux d'accès médian de 65 %.

Combien gagne-t-on comme chef de chantier en installations électriques ?

Repères d'études de rémunération publiées : Conducteur de travaux (0 à 5 ans) : de 37 000 à 60 000 € brut par an ; Directeur de travaux (plus de 10 ans) : de 62 000 à 85 000 € brut par an. Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 2080 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres » gagnent plus de 2 372 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Chefs de chantier, conducteurs de travaux (non cadres) », « Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres) ») gagnaient de 3 525 € à 4 553 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 3 227 € à 3 857 €.

Le métier de chef de chantier en installations électriques recrute-t-il ?

En 2026, les employeurs prévoient 7 140 recrutements de « Conducteurs de travaux et chefs de chantier non cadres », dont 72 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 2 020 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME F1202. Les employeurs ont beaucoup de mal à recruter pour ce métier (tension 5 sur 5 en 2024, Dares).

Le métier de chef de chantier en installations électriques a-t-il de l'avenir ?

Emploi de la famille « Techniciens et agents de maîtrise du bâtiment et des travaux publics » entre 2019 et 2030 : en hausse (+9 % selon la projection). D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (27 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.

Le métier de chef de chantier en installations électriques est-il menacé par l'intelligence artificielle ?

L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 8 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.