Services à la personne et à la collectivité · Formation initiale et continue
Enseignant-chercheur / enseignante-chercheuse
L'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse enseigne à l'université ou dans une grande école et mène en parallèle des recherches dans son domaine.
En bref
- Niveau d'études
- bac + 8
- Accès
- Concours possible
- Salaire du débutant
- de 28 000 à 67 100 € brut par an
- Salaire médian après 35 ans
- 55 900 € brut par an
- Postes à pourvoir d'ici 2030
- Dans la moyenne
- Intelligence artificielle
- Peu touché par l'IA
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu donnes des cours, tu corriges, tu encadres des étudiants, et tu passes aussi du temps en laboratoire ou à la bibliothèque pour ta recherche. Tu publies des articles, tu participes à des colloques et tu travailles en équipe. Il faut de l'esprit d'équipe, de l'organisation, de l'autonomie et une grande curiosité. Il faut faire de longues études jusqu'au doctorat.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Au quotidien
Creuser un sujet
Architecture, biologie, physique ou sciences politiques... l'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse a la passion du sujet auquel il ou elle se consacre, en faisant de la recherche fondamentale ou appliquée. À partir d'un travail en bibliothèque ou en laboratoire, et d'une réflexion personnelle, il ou elle enrichit sa discipline.
Diffuser la connaissance
Le chercheur ou la chercheuse diffuse ses connaissances scientifiques en publiant ses travaux et en participant à des conférences et des colloques. À partir de ses lectures et de ses recherches, il ou elle s'interroge, émet des hypothèses, conduit des expériences, analyse, interprète et exploite les résultats. Professeur ou professeure d'université, il ou elle impulse et dirige les activités du centre de recherche auquel il appartient : centre ou laboratoire, universitaire ou associé au CNRS (Centre national de la recherche scientifique). Il ou elle participe aussi à la définition des orientations des activités du laboratoire, aux demandes de financement.
Encadrer les étudiants
Il ou elle transmet les connaissances récentes issues des recherches conduites dans son domaine de spécialisation aux étudiants. Il lui faut mettre au point des modules d'enseignement, participer à des jurys d'examen, encadrer les travaux de préparation des thèses des doctorants, assurer le suivi des mémoires et des stages des étudiants en master et les conseiller dans leurs choix d'orientation.
Conditions de travail
Amphi et labo
L'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse exerce dans une UFR (unité de formation et de recherche) au sein d'une université, d'un IUT (institut universitaire de technologie), d'une INSPÉ (institut national supérieur du professorat et de l'éducation), d'une ENS (école normale supérieure), d'une école d'ingénieurs, etc. Il ou elle partage son temps entre l'enseignement et la recherche, entre les amphis, les salles de TD (travaux dirigés) ou de TP (travaux pratiques), le terrain et les laboratoires.
Dans la fonction publique
La grande majorité des enseignants-chercheurs sont des fonctionnaires d'État. En dehors des universités, leur affectation est aussi possible dans un ministère, un organisme de recherche etc. Il existe cependant quelques postes de contrat privé : les chaires de professeurs junior (CPJ).
Une activité modulable
Les enseignants-chercheurs donnent des cours à des étudiants de différents niveaux. Il peuvent exercer en tant que professeurs d'université (ils ne donnent alors que des cours magistraux) ou en tant que maîtres de conférences (ils assurent des travaux dirigés et des travaux pratiques). L'activité peut être modulée: davantage de recherche, plus de temps consacré à l'insertion des diplômés ou à la valorisation des résultats, etc. Ces enseignants sont évalués périodiquement sur leurs activités pédagogiques et de recherche. Dans les filières professionnalisées, ils participent à la coopération entre l'université ou une grande école et le monde professionnel.
- Statuts
- fonctionnaire
- Secteurs
- Fonction publique, Recherche
Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Concevoir des modules de formation
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- Contribuer à la réforme des programmes d'études
- Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
Conduire des travaux d'études et de recherche
- Collaborer avec des équipes internationales pour des projets de recherche
- Développer des méthodes de recherche innovantes
- Diriger des travaux de recherche (thèse, mémoire d'études...)
- Etablir un rapport d'étude ou de recherche
Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
- Présider ou participer à un jury d'examen
Mettre en oeuvre des actions de communication
- Informer les étudiants et les professeurs sur les projets pédagogiques
- Présenter et expliciter les avancées scientifiques et les travaux de recherche
Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles
- Promouvoir la diversité culturelle dans les programmes
Valoriser et partager les bonnes pratiques
- Renforcer les liens entre théorie et pratique
Animer un débat
- Stimuler la participation étudiante en classe
Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre ouvert aux changements
Ce qu'en dit l'Onisep
Rigueur et pédagogie
L'enseignant-chercheur ou l'enseignante-chercheuse doit posséder une grande rigueur et une motivation intellectuelle à toute épreuve. Le sens de la pédagogie est indispensable pour rendre accessibles des connaissances pointues auxquelles il ou elle a pu contribuer.
Sens de la communication
Par ailleurs, il faut avoir le goût de la communication et celui des contacts humains. En effet, il ou elle est en relation constante avec différents publics : étudiants, partenaires scientifiques, entreprises publiques et privées, etc. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour prendre connaissance des travaux des autres chercheurs et communiquer lors de conférences ou débats au niveau international. Organiser la communication du laboratoire, à travers colloques et publications, fait partie intégrante du métier.
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, aucune des compétences de ce métier n'est classée comme liée à la transition écologique.
Métier européen correspondant : enseignant-chercheur / enseignante-chercheuse.
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Métier rapproché par son nom, aucune table officielle ne reliant le ROME à ESCO.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Aider, Entreprendre.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Oral.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche K2108.
Les formations Parcoursup pour y aller
Niveau d'études minimum selon l'Onisep : bac + 8.
Aucune formation Parcoursup n'est reliée à ce métier dans nos sources. Regarde les métiers proches, ou cherche une formation.
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- Master Histoire du droit et des institutionsbac + 5
- Master Politiques comparéesbac + 5
- Master Économie appliquéebac + 5
- Master Histoire et philosophie des sciencesbac + 5
- Master Psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santébac + 5
- Ingénieur diplômé de l’Ecole nationale supérieure de chimie de Paris (ENSCP)bac + 5
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour les fiches ROME de ce métier.
Stages pour découvrir ce métier
Cherche un stage dans un laboratoire de recherche, à l'université ou dans un organisme scientifique. Le soutien scolaire, la participation à des projets scientifiques ou un club de sciences au lycée te donnent envie de chercher et de transmettre.
Les études selon l'Onisep
Les enseignants-chercheurs ou enseignantes-chercheuses, maître de conférence et professeur d'université, sont recrutés sur concours après obtention d'un doctorat.
Pour accéder aux postes de maîtres de conférences, les étudiants doivent être titulaires d'un doctorat et être qualifiés aux fonctions de maître de conférences par une section du CNU (Conseil national des universités). Une fois la qualification obtenue, ils peuvent se présenter aux concours de recrutement organisés par les établissements d'enseignement supérieur. Les maîtres de conférences titulaires sont dispensés de la qualification pour candidater au corps des professeurs des universités. Pour accéder aux postes de professeurs des universités, les candidats doivent être titulaires d'une HDR (habilitation à diriger des recherches), obtenir leur inscription sur la liste de qualification délivrée par le CNU (Conseil national des universités) aux fonctions de professeur des universités et se présenter aux concours de recrutement organisés par les établissements d'enseignement supérieur. À noter : dans les disciplines juridiques, politiques, économiques et de gestion, les professeurs sont recrutés par le concours de l'agrégation.
Niveau bac + 8
8 ans pour obtenir un doctorat avant d'être recruté sur concours organisés par les établissements d'enseignement supérieur.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Carrière et salaire
Les postes habituels au fil de l'expérience. Intitulés et années sont des usages du secteur, établis par Pxsis : ils varient selon l'employeur.
Doctorant0 à 3 ans
Aussi appelé : Ingénieur d'études
SélectifPour entrer : concours
Post-doctorant3 à 6 ans
Aussi appelé : Chercheur contractuel
SélectifPour y passer : contrat de recherche après le doctorat, en France ou à l'étranger
Chargé de recherche6 à 15 ans
Aussi appelé : Maître de conférences, Chercheur
Très sélectifPour y passer : concours national de chargé de recherche ou de maître de conférences, très peu de postes
Directeur de recherchePlus de 15 ans
Aussi appelé : Professeur des universités
Très sélectifPour y passer : concours de directeur de recherche ou de professeur des universités
Sélectivité des passages : d'après les formations Parcoursup qui mènent au métier et les concours cités par l'Onisep ; usage du secteur, établi par Pxsis : il varie selon l'employeur. Un ordre d'idée de la concurrence, pas un calcul.
Ce que disent les statistiques
Le premier emploi selon l'Onisep, puis des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Premier emploi
de 28 000 à 67 100 € brut par an · environ 1 740 à 4 160 € net par mois
RepèreOnisep, 2026 · Entre 2333 et 5594 euros brut par mois
Salariés de moins de 35 ans
26 500 € brut par an · environ 1 640 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Professeurs du supérieur
Salariés de 35 ans et plus
55 900 € brut par an · environ 3 460 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Professeurs du supérieur
Et après ?
Avec de l'expérience, on peut évoluer vers : Attaché territorial, Professeur-documentaliste, Linguiste, Botaniste.
Mobilités du répertoire des métiers de France Travail (ROME).
Sources : Onisep, Idéo-Fiches métiers, salaire du débutant (2026) ; France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 2333 et 5594 euros brut par mois.
- La moitié des salariés à temps complet des « Professeurs du supérieur » gagnent plus de 3 400 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés de la famille « Professeurs du supérieur » gagnaient 4 274 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein), tous âges confondus. Avant 35 ans : 2 209 €.
Avenir, recrutement et IA
- Emploi de la famille « Enseignants » entre 2019 et 2030 : à peu près stable (+0 % selon la projection).
- D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (31 % des emplois de 2019).
- En 2026, les employeurs prévoient 1 690 recrutements de « Professeurs du supérieur », dont 23 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 106 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME K2108.
- L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 14 % des tâches des métiers américains équivalents sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Projection de la Dares et de France Stratégie (« Les métiers en 2030 », 2022, scénario de référence) : une tendance, pas une prévision.
Vie professionnelle
Intégrer le marché du travail
Des opportunités
Les départs en retraite prévus dans la profession permettent d'envisager une progression des recrutements. Le nombre d'enseignants-chercheurs partant en retraite s'est accru de 3% sur la période 2017 à 2022 dans les établissements publics. La demande devrait continuer à croître, en particulier pour l'enseignement des disciplines scientifiques.
Habilitation à diriger des recherches
Après quelques années d'enseignement et de recherche, un ou une maître de conférences peut présenter ses travaux et publications devant un jury pour obtenir l'HDR (habilitation à diriger des recherches). Ce diplôme atteste de la capacité à encadrer les activités d'un jeune chercheur ou d'une jeune chercheuse. Il permet d'être directeur ou directrice de thèse pour un doctorant et de postuler au corps des professeurs des universités. Avec de l'expérience, un enseignant-chercheur ou une enseignante-chercheuse peut aussi prendre la responsabilité d'une équipe ou diriger une unité de recherche composée de chercheurs et de techniciens.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Des grandes entreprises de ce domaine
- Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (AFPA)Formation continue d'adultes · Montreuil · 5 000 à 9 999 salariés
Entreprises de 2 000 salariés ou plus dont l'activité est associée au domaine professionnel « Formation initiale et continue » de ce métier par une correspondance établie par Pxsis : elles n'emploient pas forcément ce métier. Toutes les entreprises
Dans les sélections de Pxsis
Autres noms de ce métier
chercheur/euse · enseignant/e en université · maître de conférences · professeur/e des universités · Professeur / Professeure des universités · Attaché / Attachée temporaire d'enseignement et de recherche (ATER)
Les 8 autres noms
Chargé / Chargée d'enseignement · Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur · Chargé / Chargée de cours · Doctorant contractuel enseignant / Doctorante contractuelle enseignante · Maître / Maîtresse de conférences · Maître / Maîtresse de langues dans l'enseignement supérieur · Moniteur / Monitrice d'initiation à l'enseignement supérieur · Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir enseignant-chercheur ?
Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 8. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Master Histoire du droit et des institutions (bac + 5), Master Politiques comparées (bac + 5) et Master Économie appliquée (bac + 5).
Combien gagne-t-on comme enseignant-chercheur ?
Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 2333 et 5594 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Professeurs du supérieur » gagnent plus de 3 400 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés de la famille « Professeurs du supérieur » gagnaient 4 274 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein), tous âges confondus. Avant 35 ans : 2 209 €.
Le métier d'enseignant-chercheur recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 1 690 recrutements de « Professeurs du supérieur », dont 23 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 106 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME K2108.
Le métier d'enseignant-chercheur a-t-il de l'avenir ?
Emploi de la famille « Enseignants » entre 2019 et 2030 : à peu près stable (+0 % selon la projection). D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (31 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.
Le métier d'enseignant-chercheur est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 14 % des tâches des métiers américains équivalents sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.