Aller au contenu
Pxsis
Rechercher
Mon espace

Services à la personne et à la collectivité · Droit

Fiscaliste (conformité et contrôle interne)

Le ou la fiscaliste conseille une entreprise sur ses impôts, vérifie qu'elle respecte la loi fiscale et met en place des contrôles internes.

En bref

Niveau d'études
bac + 5
Salaire du débutant
34 800 € brut par an
Salaire médian après 35 ans
64 100 € brut par an
Recrutement
Dans la moyenne
Postes à pourvoir d'ici 2030
Plus que la moyenne des métiers
Intelligence artificielle
Peu touché par l'IA
Formations Parcoursup
1 type, 211 formations

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

Voir les formations pour y aller
MétierY allerSalaireAutour

En quelques mots

Tu travailles dans une entreprise, un cabinet d'avocats ou un cabinet de conseil. Tu étudies les règles fiscales, tu prépares les déclarations, tu vérifies les documents, tu réponds aux questions des dirigeants et tu prépares les échanges avec l'administration. Il faut de la rigueur, de l'organisation, de la discrétion et de la clarté à l'écrit.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Au quotidien

Gérer les risques fiscaux

Dans une entreprise, le ou la fiscaliste conformité et contrôle interne veille à la conformité des opérations courantes de son entreprise, au bon règlement des impôts et cotisations. Ils ou elle évalue les risques et les conséquences fiscales de nouveaux projets, prépare d'éventuels contrôles fiscaux et audits, en tenant à jour les documents nécessaires. Il ou elle mesure l'impact de nouvelles normes sur les comptes de l'entreprise et choisit le régime fiscal le plus intéressant, afin de réduire le montant des impôts, tout en respectant la législation en vigueur. Il ou elle conseille et informe ses collègues, comptables et financiers sur les enjeux fiscaux. Il ou elle préconise une stratégie fiscale et effectue les déclarations obligatoires (impôts sur les sociétés, TVA, cotisations foncières, etc.), gère les contentieux, et assure le reporting (remontée des données chiffrées) à transmettre à l'administration fiscale.

Assister, conseiller

Les fiscalistes externes assistent les décideurs en matière de management des organisations, de développement de clientèle, de négociation commerciale. Ils proposent également des solutions fiscales appliquées à des opérations complexes (transmission, restructuration, fusion-acquisition, fiscalité patrimoniale du dirigeant, expatriation...).

Veiller et mettre à jour

Le ou la fiscaliste suit de près l'actualité légale française et internationale, et met à jour la documentation sur le sujet. Il ou elle peut former les responsables de l'entreprise ou informer sur ce sujet. En cas de contrôle, il ou elle défend les intérêts de son entreprise en justifiant les choix fiscaux au regard de la loi.

Conditions de travail

Avec de nombreux interlocuteurs

De plus en plus d'entreprises d'assez grande taille développent un service fiscal qui travaille en relation avec différents partenaires (ressources humaines, contrôle de gestion, etc.) afin de proposer des solutions adaptées à chaque situation. Aux fiscalistes de régler les problèmes complexes ou d'apporter une expertise pointue sur une spécialité (transmission, restructuration, expatriation, fusion-acquisition...).

Un rôle stratégique

Au sein d'un cabinet ou généralement rattachés à la direction fiscale ou financière de l'entreprise, voire directement à la direction générale, les fiscalistes jouent un rôle stratégique dans les prises de décision, en délivrant des informations précises sur un régime fiscal ou sur la fiscalité applicable dans un autre pays européen, par exemple.

Statuts
salarié
Secteurs
Banque - Assurances, Commerce et distribution

Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Accomplir des formalités administratives et réglementaires
    • Etablir une déclaration légale
    • Assurer les obligations fiscales et réglementaires
    • Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
    • Préparer des réponses aux demandes d'informations des autorités fiscales
  • Assurer un conseil juridique
    • Conseiller une entreprise en matière de conformité
    • Faire du conseil juridique
    • Conseiller les entreprises sur les nouvelles réglementations fiscales
    • Optimiser la charge fiscale dans le respect des lois
  • Elaborer des procédures administratives ou comptables
    • Optimiser les procédures juridiques internes
    • Mettre en place des procédures de contrôle fiscal
    • Proposer des améliorations des processus de reporting fiscal
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
    • Assurer la conformité des pratiques commerciales
    • Veiller à la sécurité juridique d'une entreprise
    • Contrôler des déclarations fiscales et sociales
  • Gérer une procédure contentieuse
    • Gérer les droits d'auteur et la propriété intellectuelle
    • Gérer les litiges et les contentieux
    • Traiter des dossiers de contentieux
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
    • Actualiser un contrat
    • Contrôler la conformité d'un contrat
    • Organiser les conditions d'exécution d'un contrat
  • Rédiger un contrat
    • Concevoir une proposition de contrat
    • Rédiger des contrats commerciaux en respectant les normes légales
    • Superviser la rédaction de documents légaux
  • Négocier un contrat
    • Arrêter les termes d'un contrat
    • Conduire des négociations contractuelles
    • Présenter les clauses d'un contrat

Dans le ROME, ce métier compte 1 liée au numérique.

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
Ce qu'en dit l'Onisep

Solide bagage juridique et financier

Possédant de solides connaissances en droit, en comptabilité et en finance, le ou la fiscaliste sait manier les chiffres et maîtrise parfaitement les statuts des entreprises, la TVA (taxe sur la valeur ajoutée), les régimes fiscaux, les procédures de contrôle fiscal et de recouvrement de créances, la fiscalité directe et indirecte, européenne et internationale, patrimoniale (du chef d'entreprise), internationale, les flux financiers intragroupe... Faisant preuve de curiosité, il ou elle n'hésite pas à chercher l'information et à la vérifier.

Soigner la réputation des entreprises

De nouveaux engagements conduisent les fiscalistes à maîtriser tout ce qui touche à la RSE (responsabilité sociétale de l'entreprise), à la fiscalité environnementale et éthique (lutte contre la fraude fiscale), et à collaborer avec l'administration fiscale.

Diplomatie et objectivité

Aisance écrite et orale, capacité d'analyse et de synthèse associées à une grande rigueur sont des qualités indispensables pour comprendre les problématiques d'un dossier et le résoudre. De plus, les fiscalistes doivent faire preuve de diplomatie et d'objectivité, afin d'éviter de porter des jugements de valeur dans leur interprétation de la législation.

Bilinguisme et adaptabilité

Parler l'anglais est indispensable dans un contexte où les fiscalistes sont amenés à comparer les politiques fiscales de différents pays et à définir les normes internationales à appliquer. Ils doivent être capables de dialoguer avec des interlocuteurs basés à l'étranger. Grâce à leur sens de l'écoute et d'une bonne dose de pédagogie, ils doivent s'adapter à différentes situations ou à des changements constants. Ils doivent parfois aussi travailler dans l'urgence... sans faire d'erreur.

Transition écologique

Dans la classification européenne ESCO, 3 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).

Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Organiser.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Écrit, Maths et raisonnement.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche K1903, K1911.

Questions fréquentes

Quelles études pour devenir fiscaliste (conformité et contrôle interne) ?

Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 5. Sur Parcoursup, on y va notamment par : Licence Droit. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Licence pro Activités juridiques : contentieux et recouvrement (bac + 3 ou 4), Master Droit de la propriété intellectuelle (bac + 5) et Master Droit civil (bac + 5).

Combien gagne-t-on comme fiscaliste (conformité et contrôle interne) ?

Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 2900 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Juristes et avocats » gagnent plus de 2 700 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés de la famille « Juristes » gagnaient 4 653 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein), tous âges confondus. Avant 35 ans : 3 894 €.

Le métier de fiscaliste (conformité et contrôle interne) recrute-t-il ?

En 2026, les employeurs prévoient 3 030 recrutements de « Juristes et avocats », dont 40 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 939 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME K1903, K1911. Recrutement dans la moyenne pour ce métier (tension 3 sur 5 en 2024, Dares).

Le métier de fiscaliste (conformité et contrôle interne) a-t-il de l'avenir ?

Emploi de la famille « Cadres des services administratifs, comptables et financiers » entre 2019 et 2030 : en hausse (+11 % selon la projection). D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (31 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.

Le métier de fiscaliste (conformité et contrôle interne) est-il menacé par l'intelligence artificielle ?

L'IA générative touche peu de tâches de ce métier (exposition minimale, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 17 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.