Commerce, Vente et Grande distribution · Commerce non alimentaire et de prestations de confort
Teinturier-blanchisseur / teinturière-blanchisseuse
Le teinturier-blanchisseur ou la teinturière-blanchisseuse nettoie les vêtements et le linge dans un pressing ou une blanchisserie, en choisissant le bon traitement selon les tissus et les taches.
En bref
- Niveau d'études
- CAP ou équivalent
- Salaire du débutant
- de 23 000 à 30 000 € brut par an
- Vers 10 ans d'expérience
- de 33 000 à 50 000 € brut par an
- Recrutement
- Dans la moyenne
- Intelligence artificielle
- Peu touché par l'IA
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu accueilles les clients, tu repères les taches et les étiquettes, tu choisis les produits et les machines, tu repasses et tu emballes les vêtements. Tu travailles en boutique ou en atelier, avec attention aux tissus. Ce métier demande l'esprit d'équipe, le sens de l'organisation et de l'autonomie.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Au quotidien
Du travail artisanal...
Le teinturier ou la teinturière travaille à la pièce (pantalon, manteau, chemise, mais aussi nappe, rideaux, tapis, couette...). Il ou elle pratique le nettoyage professionnel à sec ou mouillé selon le textile. Dans un pressing, il ou elle reçoit les clients, évalue le travail à effectuer, le délai et tarifie ses prestations. Il ou elle procède éventuellement au détachage, brosse les cols, poignets, poches, bas de pantalons. Il ou elle trie le linge selon les couleurs et les fibres textiles, avant de choisir le procédé de nettoyage le plus approprié et le programme de séchage le plus adapté. Vient ensuite la finition ou repassage, étape qui demande un soin particulier : il faut rendre au vêtement son aspect d'origine. L'utilisation d'un mannequin pour les habits aux coupes complexes comme les vestes facilite cette tâche délicate.
... à l'échelle industrielle
Le blanchisseur ou la blanchisseuse procède au tri puis au lavage d'articles plus standardisés (nappes, draps, etc.) en grande quantité (plusieurs centaines de kilos par jour), avec des programmes de lavage et des matériels adaptés. Après le lavage, le linge est essoré en machine puis séché avec différentes techniques adaptées : séchoir rotatif, tunnels de finition, sécheuse-repasseuse. Il est ensuite plié de façon automatique, conditionné et expédié au client.
Conditions de travail
Dans un pressing
Le teinturier ou la teinturière exerce soit en indépendant, soit - et c'est de plus en plus le cas - dans une chaîne de pressing. Il ou elle peut être amené/e à se déplacer à domicile pour nettoyer des textiles d'ameublement. Selon la taille de l'entreprise, le teinturier ou la teinturière travaille seul/e ou en équipe, en contact ou non avec la clientèle. Il ou elle peut proposer des services spécifiques (désinfection du linge, retouches, imperméabilisation...), être propriétaire de son magasin ou simple employé/e.
En blanchisserie industrielle
Le blanchisseur ou la blanchisseuse exerce dans une blanchisserie, souvent de taille industrielle, comptant plusieurs salariés, soit dans le secteur public (blanchisseries hospitalières, intégrées ou non à un hôpital) ou dans le secteur privé du nettoyage et de la location de linge, dont les clients sont des collectivités, des hôtels, des maisons de retraite... Il ou elle peut être opérateur / opératrice, chef / cheffe d'atelier ou chef / cheffe d'entreprise.
Chaleur et humidité
Teinturiers et blanchisseurs travaillent dans une atmosphère chaude et humide avec des produits chimiques (lessives, détachants, etc.). Ils peuvent aussi avoir à porter de lourdes charges. Des mesures de sécurité doivent être respectées et le métier reste déconseillé à certaines personnes fragiles. Des produits et des chaînes écologiques se développent toutefois et des normes de plus en plus rigoureuses se mettent en place partout.
- Statuts
- fonctionnaire, salarié, artisan
- Secteurs
- Fonction publique, Maintenance
Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
- Contrôler l'état de propreté du linge
- Détacher des tissus et peaux
- Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
- Réaliser une opération de remise à teinte
Gérer les stocks
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Définir des besoins en approvisionnement
- Superviser la gestion des stocks
Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Préparer un article en vue du repassage
- Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
- Entretenir un outil ou un matériel
Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Vérifier la qualité de produits textiles (dimensions, aspect, coutures, etc.)
- Retirer des produits non conformes
Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
- Effectuer les relevés de contrôle sur les fiches de travail
- Identifier une tache ou une salissure
Contrôler la qualité et la conformité des process
- Contrôler l'application des procédures qualités
- Contrôler la qualité des prestations fournies
Concevoir et faire évoluer un modèle, un prototype
- Réaliser des montages délicats
Dans le ROME, ce métier compte 1 compétence liée à la transition écologique.
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Ce qu'en dit l'Onisep
Efficacité et rapidité
Maîtrisant l'ensemble des techniques mises à sa disposition, le teinturier / la teinturière ou le blanchisseur / la blanchisseuse a une bonne connaissance des caractéristiques des différents textiles, afin de choisir le traitement le plus adapté. Il ou elle sait évaluer et respecter les délais, parfois très courts, pour satisfaire les exigences d'une clientèle de particuliers ou d'entreprises.
Soin et rigueur
Soigneux / soigneuse, pour ne pas dire perfectionniste, le teinturier/ère, comme le blanchisseur/euse, n'ignore pas que seul un résultat impeccable lui permettra de satisfaire sa clientèle. Pour la développer et la fidéliser, dans un pressing il ou elle doit aimer le contact avec le public, se montrer aimable, avoir une excellente présentation ainsi que le sens du commerce. Pour s'installer à son compte avec le statut artisan, après quelques années d'expérience, il faut aussi avoir des compétences en gestion. En blanchisserie, l'accent est mis sur l'organisation, les procédures de travail et le contrôle qualité.
Résistance physique
Le métier requiert une bonne résistance physique car il s'agit de travaux manuels ou faisant appel à la manutention. Le travail se fait en position debout, parfois posté. Durant certaines périodes, l'atmosphère de travail peut être chaude et humide.
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, aucune des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie n'est classée comme liée à la transition écologique.
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Organiser, Aider, Concret.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Technique et manuel, Oral.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche D1205, D1229.
Les formations Parcoursup pour y aller
Niveau d'études minimum selon l'Onisep : CAP ou équivalent.
Aucune formation Parcoursup n'est reliée à ce métier dans nos sources. Regarde les métiers proches, ou cherche une formation.
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- CAP Métiers de l’entretien des textiles, option A : blanchisserie, option B : pressingniveau CAP
- Bac pro métiers de l'entretien des textiles option A : blanchisserie, option B : pressingniveau bac
- Agent polyvalent de pressingniveau bac
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour les fiches ROME de ce métier.
Stages pour découvrir ce métier
Cherche un job d'été ou un stage dans un pressing, une blanchisserie ou une laverie. Un stage en CAP métiers du pressing ou de la blanchisserie, ou en alternance, te fait apprendre les gestes et les matières.
Les études selon l'Onisep
Le CAP ouvre l'accès aux métiers de la teinturerie (artisanat) et de la blanchisserie industrielle. Il permet de travailler en tant qu'ouvrier qualifié ou employé de pressing. Le BP (brevet professionnel) et le bac professionnel permettent d'accéder à des postes avec davantage de responsabilités et de s'installer à son compte.
Après la 3e
CAP métiers de l'entretien de textiles, option blanchisserie ou pressing
Niveau bac
Bac professionnel métiers de l'entretien des textiles, options pressing ; blanchisserie
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Carrière et salaire
Les postes habituels au fil de l'expérience (intitulés et années établis par Pxsis d'après les usages du secteur : ils varient selon l'employeur) et, pour les postes qui en ont une, la fourchette publiée par une étude de rémunération. Des repères, pas une promesse.
Vendeur0 à 3 ans
Aussi appelé : Employé de libre-service, Conseiller de vente
de 23 000 à 30 000 € brut par an (moyenne 26 500 €) · environ 1 480 à 1 930 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Vendeur conseil » (Distribution & Commerce, Retail spécialisé) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Responsable de rayon3 à 6 ans
Aussi appelé : Premier vendeur
CourantPour y passer : promotion interne, souvent proposée aux vendeurs qui réussissent
de 29 000 à 45 000 € brut par an (moyenne 35 000 €) · environ 1 870 à 2 900 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Chef de rayon - Manager commerce » (Distribution & Commerce, Grande distribution) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Chef de secteur6 à 10 ans
Aussi appelé : Manager de département, Adjoint au directeur
SélectifPour y passer : promotion interne
de 33 000 à 50 000 € brut par an (moyenne 41 000 €) · environ 2 130 à 3 220 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Chef de département - Chef de secteur » (Distribution & Commerce, Grande distribution) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Directeur de magasinPlus de 10 ans
Aussi appelé : Directeur d'hypermarché
SélectifPour y passer : promotion interne, un poste par magasin
de 44 000 à 60 000 € brut par an (moyenne 50 000 €) · environ 2 840 à 3 870 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Directeur de magasin (supermarché) » (Distribution & Commerce, Grande distribution) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Sélectivité des passages : usage du secteur, établi par Pxsis : il varie selon l'employeur. Un ordre d'idée de la concurrence, pas un calcul.
Ce que disent les statistiques
Le premier emploi selon l'Onisep, puis des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Premier emploi
22 400 € brut par an · environ 1 440 € net par mois
RepèreOnisep, 2026 · A partir de 1867 euros brut par mois
Salariés de moins de 35 ans
22 500 € brut par an · environ 1 450 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Ouvriers non qualifiés divers de type artisanal
Salariés de 35 ans et plus
22 300 € brut par an · environ 1 440 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Ouvriers non qualifiés divers de type artisanal
Et après ?
Avec de l'expérience, on peut évoluer vers : Retoucheur, Gérant, Conseiller commercial, Cordonnier.
Mobilités du répertoire des métiers de France Travail (ROME).
Sources : Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Vendeur conseil · Distribution & Commerce · Retail spécialisé (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Chef de rayon · Manager commerce · Distribution & Commerce · Grande distribution (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Chef de département · Chef de secteur · Distribution & Commerce · Grande distribution (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Directeur de magasin (supermarché) · Distribution & Commerce · Grande distribution (2027) ; Onisep, Idéo-Fiches métiers, salaire du débutant (2026) ; France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 1867 euros brut par mois.
- La moitié des salariés à temps complet du grand groupe de métiers de « Artisans et ouvriers de blanchisserie » gagnent plus de 1 500 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Ouvriers non qualifiés divers de type artisanal », « Artisans et ouvriers qualifiés divers de type artisanal ») gagnaient de 1 868 € à 2 569 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 1 875 € à 2 236 €.
Avenir, recrutement et IA
- En 2026, les employeurs prévoient 4 460 recrutements de « Artisans et ouvriers de blanchisserie », dont 34 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 67 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME D1205, D1229.
- Recrutement dans la moyenne pour ce métier (tension 3 sur 5 en 2024, Dares).
- L'IA générative ne touche presque pas les tâches de ce métier (non exposé, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), aucune des tâches des métiers américains de la même famille n'est encore observée dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Vie professionnelle
Intégrer le marché du travail
Développement des chaînes de pressing
Le secteur se porte plutôt bien et est constamment à la recherche de personnes qualifiées. Ce sont dans les grandes villes et les stations touristiques que les besoins sont les plus importants. Commerces de proximité, les pressings sont souvent implantés en centre-ville et dans les galeries marchandes. Les chaînes de magasins franchisés (5 à Sec, Bleu de France...) connaissent un fort taux de croissance.
Blanchisseries industrielles
Les blanchisseries industrielles sont mécanisées et automatisées. Elles emploient des opérateurs mais aussi des conducteurs de machines, qui pourront évoluer vers des postes d'encadrement (chef / cheffe d'équipe ou d'atelier ou encore responsable de production).
Gestion d'un pressing
Après quelques années d'expérience, un ou une employé/e peut évoluer vers la gérance d'un pressing. Pour se mettre à son compte, l'investissement initial (matériel, équipement, agencement) varie de 150 000 à 200 000 € environ. Reprendre une entreprise peut donc constituer une voie intéressante.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
- Repasseur / Repasseuse
- Nettoyeur / Nettoyeuse en cuir et peausserie
- Linger / Lingère
- Employé / Employée de laverie automatique
- Employé / Employée de blanchisserie industrielle
- Repasseur / Repasseuse en industrie textile et de l'habillement
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Des grandes entreprises de ce domaine
- Decathlon FranceCommerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé · Villeneuve-d'Ascq · 10 000 salariés ou plus
- Leroy Merlin FranceCommerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus) · Lezennes · 10 000 salariés ou plus
- Castorama FranceCommerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus) · Templemars · 10 000 salariés ou plus
- Meubles Ikea FranceCommerce de détail de meubles · Plaisir · 10 000 salariés ou plus
- SephoraCommerce de détail de parfumerie et de produits de beauté en magasin spécialisé · Neuilly-sur-Seine · 5 000 à 9 999 salariés
- Conforama FranceCommerce de détail de meubles · Lognes · 5 000 à 9 999 salariés
Entreprises de 2 000 salariés ou plus dont l'activité est associée au domaine professionnel « Commerce non alimentaire et de prestations de confort » de ce métier par une correspondance établie par Pxsis : elles n'emploient pas forcément ce métier. Toutes les entreprises
Autres noms de ce métier
blanchisseur/euse artisanal/e · blanchisseur/euse industriel/le · employé/e de pressing · responsable de pressing · Employé / Employée de pressing · Apprêteur-détacheur / Apprêteuse-détacheuse
Les 3 autres noms
Détacheur / Détacheuse · Réceptionniste de pressing · Teinturier / Teinturière pressing
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir teinturier-blanchisseur ?
Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : CAP ou équivalent. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : CAP Métiers de l’entretien des textiles, option A : blanchisserie, option B : pressing (niveau CAP), Bac pro métiers de l'entretien des textiles option A : blanchisserie, option B : pressing (niveau bac) et Agent polyvalent de pressing (niveau bac).
Combien gagne-t-on comme teinturier-blanchisseur ?
Repères d'études de rémunération publiées : Vendeur (0 à 3 ans) : de 23 000 à 30 000 € brut par an ; Chef de secteur (6 à 10 ans) : de 33 000 à 50 000 € brut par an. Salaire du débutant selon l'Onisep : à partir de 1867 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet du grand groupe de métiers de « Artisans et ouvriers de blanchisserie » gagnent plus de 1 500 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Ouvriers non qualifiés divers de type artisanal », « Artisans et ouvriers qualifiés divers de type artisanal ») gagnaient de 1 868 € à 2 569 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 1 875 € à 2 236 €.
Le métier de teinturier-blanchisseur recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 4 460 recrutements de « Artisans et ouvriers de blanchisserie », dont 34 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 67 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME D1205, D1229. Recrutement dans la moyenne pour ce métier (tension 3 sur 5 en 2024, Dares).
Le métier de teinturier-blanchisseur est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative ne touche presque pas les tâches de ce métier (non exposé, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), aucune des tâches des métiers américains de la même famille n'est encore observée dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.