Transport et Logistique · Organisation de la circulation des marchandises
Consignataire de navire
Le ou la consignataire de navire représente l'armateur dans un port et s'occupe de toutes les démarches pour l'escale d'un bateau : pilote, quai, douane, marchandises.
En bref
- Niveau d'études
- bac + 2
- Accès
- Sélectif
- Salaire du débutant
- de 22 500 à 36 000 € brut par an
- Vers 10 ans d'expérience
- de 40 000 à 90 000 € brut par an
- Recrutement
- Difficile pour les employeurs
- Postes à pourvoir d'ici 2030
- Plus que la moyenne des métiers
- Intelligence artificielle
- Tâches exposées à l'IA
- Formations Parcoursup
- 1 type, 60 formations
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu prépares l'arrivée du navire, tu commandes le remorquage, tu gères les formalités avec la douane et les autorités du port et tu fais le lien avec l'équipage et les clients. Tu travailles au bureau et sur le quai, parfois à des heures décalées selon les marées. Il faut de l'organisation, de la réactivité, des langues, de la rigueur et de la diplomatie.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Au quotidien
Superviser l'escale
Le ou la consignataire de navire organise l'escale des navires et prend en charge le suivi des marchandises transportées : récupération des titres de propriété des marchandises, analyse des documents pour l'exportation, déclaration aux services des douanes, répartition des frais d'escale... Il ou elle résout les problèmes d'un équipage : consultation de médecin, entretien du bateau, etc.
Être au service de l'armateur
Au service du commandant ou de la commandante de bord, le ou la consignataire de navire travaille pour le compte d'un armateur (propriétaire du navire). Son rôle est commercial et administratif : négociation de tarifs préférentiels, optimisation des capacités du navire, prospection auprès de clients potentiels ou de clientes potentielles... Il ou elle ressemble à un capitaine de bateau, mais à terre. Sur les lignes régulières, un agent ou une agente maritime joue le rôle commercial en complément du ou de la consignataire de navire qui assume le rôle technique et administratif.
Exploiter au mieux les bateaux
Le ou la consignataire de navire se charge de prendre les mesures techniques nécessaires à la bonne exploitation des navires qui transitent au port : élaboration du plan de chargement, négociation avec les entreprises de manutention pour l'emploi de dockers et la mise à disposition de matériels, etc.
Conditions de travail
En lien étroit avec l'armateur
Dans chaque pays où le navire fait escale, l'armateur emploie un agent général ou une agente générale qui supervise les consignataires de navire des différents ports. Cela permet d'harmoniser les programmes de déplacement et de chargement des différents navires.
Avec un programme bien défini
Chaque consignataire de navire s'informe du parcours exact de son navire. Il ou elle rédige, pour son service, une circulaire mentionnant les opérations types à effectuer pour le départ ou l'arrivée du bateau et reste en relation avec les transporteurs, les chargeurs, les destinataires...
Sur les quais
Très autonome dans l'organisation de ses multiples activités, le ou la consignataire de navire travaille au rythme des entrées et sorties des bateaux dans le port. Ses horaires sont irréguliers, de jour comme de nuit, dimanche et jours fériés compris. Il ou elle exerce son activité dans un bureau, le plus souvent sur le quai du port ou à proximité et se déplace sur le bateau quand celui-ci fait escale.
- Statuts
- salarié
- Secteurs
- Logistique et transport
Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Organiser une livraison
- Contribuer à l'élaboration d'un plan de transport dans un contexte international
- Coordonner des opérations de transport de produits spécifiques
- Créer et vérifier les documents de transport de marchandises (Air way, Bill of Landing, etc.)
- Effectuer une réservation de fret dans les différents modes de transport
Organiser une opération logistique de transport
- Coordonner et contrôler les prestations associées (douane, stockage, emballage, handling, manutention…)
- Identifier et contrôler les zones de stockage des marchandises en transit
- Optimiser un plan de chargement des marchandises
Mettre en oeuvre des actions de communication
- Adapter sa communication selon les interlocuteurs et les médias utilisés
- Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Mettre à jour un dossier, une base de données
- Renseigner des outils de traçabilité de l'activité
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualité, etc.)
Définir la tarification des produits ou des services
- Appliquer une grille tarifaire
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Interagir au quotidien avec le réseau d'agents ou de correspondants
- Participer à la circulation et au partage des informations au sein de l'équipe
Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Evaluer les risques liés au transport de marchandises spécifiques
Contrôler la qualité et la conformité des process
- Identifier les incidents sur les différentes étapes, impactant les délais et la conformité des opérations de transit
Dans le ROME, ce métier compte 1 liée au numérique.
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Ce qu'en dit l'Onisep
Savoir prendre des risques
Le stress fait partie du métier. Le ou la consignataire de navire doit résoudre de nombreux problèmes dans un laps de temps parfois très court. Tout en s'inscrivant dans une logique de réduction des coûts, il ou elle prend des risques financiers et anticipe l'imprévu. Des erreurs graves et répétées de sa part entraîneraient, pour l'entreprise, la perte de clients ou de clientes propriétaires de navires. Il lui faut savoir prendre des initiatives, tout en en évaluant correctement les conséquences.
Avoir plusieurs cordes à son arc
Les employeurs attendent de nombreuses qualités du ou de la consignataire de navire. Il ou elle doit avoir le sens de l'organisation, du dynamisme, de la rigueur et une bonne présentation. Il faut aussi au consignataire ou à la consignataire de navire des compétences commerciales (pour prospecter des clients ou des clientes) ainsi que des connaissances pointues en économie, en droit maritime, en contentieux, en techniques des transports, sans oublier la maîtrise de l'anglais et des logiciels spécialisés.
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, 3 % des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie sont classées comme liées à la transition écologique (compétences « vertes »).
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Organiser.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Numérique, Oral.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche N1202.
Les formations Parcoursup pour y aller
Niveau d'études minimum selon l'Onisep : bac + 2.
Accès sélectif : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BTS Gestion des transports et logistique associée) a un taux d'accès médian de 44 %.
BTS Gestion des transports et logistique associée
Y mène directement · 60 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 44 %
Par académie (30)
- Aix-Marseille4 formations · 40 %
- Amiens1 formation · 68 %
- Besançon1 formation · 34 %
- Bordeaux1 formation · 44 %
- Clermont-Ferrand1 formation · 44 %
- Créteil3 formations · 19 %
- Dijon3 formations · 58 %
- Grenoble2 formations · 47 %
- Guadeloupe1 formation · 50 %
- Guyane1 formation · 42 %
- La Réunion3 formations · 26 %
- Lille7 formations · 42 %
- Limoges1 formation · 43 %
- Lyon3 formations · 20 %
- Martinique1 formation · 38 %
- Mayotte1 formation · 5 %
- Montpellier2 formations · 39 %
- Nancy-Metz2 formations · 50 %
- Nantes4 formations · 50 %
- Nice1 formation · 45 %
- Normandie2 formations · 49 %
- Orléans-Tours2 formations · 59 %
- Paris2 formations · 14 %
- Poitiers2 formations · 66 %
- Polynésie française1 formation · 41 %
- Reims1 formation · 58 %
- Rennes2 formations · 60 %
- Strasbourg1 formation · 45 %
- Toulouse3 formations · 47 %
- Versailles1 formation · 14 %
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- Titre professionnel Organisateur de transports aériens ou maritimes de marchandisesbac + 2
- DEUST Métiers de la supply chain et du transport international durablesbac + 2
- Titre professionnel Gestionnaire des opérations de transport routier de marchandisesbac + 2
- Licence pro Métiers du commerce internationalbac + 3 ou 4
- Licence pro Logistique et transports internationauxbac + 3 ou 4
- BUT Techniques de commercialisation : Business international : achat et ventebac + 3 ou 4
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour les fiches ROME de ce métier.
Stages pour découvrir ce métier
Cherche un stage dans une entreprise de transport maritime, un transitaire ou un service portuaire. Une visite du port avec ton lycée t'aide à comprendre les activités. Les BTS transport et les formations de commerce international prévoient des stages.
Les études selon l'Onisep
Même si le métier s'apprend sur le terrain (ou par le biais de la formation continue), un bac + 2 (voire un diplôme d'école de commerce) en gestion, économie, droit, transport, logistique... constitue un réel atout pour débuter.
Niveau bac + 2
BTS gestion des transports et logistiques associée ;
Diplôme de l'Institut national des transports internationaux et des ports (ITIP) : rattaché au Conservatoire national des arts et métiers (CNAM), il se prépare en 2 ans dans les universités du Havre, de Marseille et de Paris;
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Carrière et salaire
Les postes habituels au fil de l'expérience (intitulés et années établis par Pxsis d'après les usages du secteur : ils varient selon l'employeur) et, pour les postes qui en ont une, la fourchette publiée par une étude de rémunération. Des repères, pas une promesse.
Préparateur de commandes0 à 3 ans
Aussi appelé : Magasinier, Cariste
SélectifPour entrer : formation : BTS Gestion des transports et logistique associée (taux d'accès médian de 44 % sur Parcoursup)
de 22 500 à 36 000 € brut par an (moyenne 29 500 €) · environ 1 420 à 2 270 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Magasinier - Manutentionnaire » (Achats & Supply Chain, Logistics & Supply Chain) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Chef d'équipe3 à 7 ans
Aussi appelé : Agent de maîtrise logistique
CourantPour y passer : promotion : diriger une équipe
de 29 000 à 41 000 € brut par an (moyenne 33 500 €) · environ 1 830 à 2 590 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Chef d'équipe » (Achats & Supply Chain, Logistics & Supply Chain) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Responsable d'entrepôt7 à 12 ans
Aussi appelé : Responsable logistique
SélectifPour y passer : promotion ou changement d'employeur
de 40 000 à 90 000 € brut par an (moyenne 58 000 €) · environ 2 530 à 5 680 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Responsable exploitation » (Achats & Supply Chain, Logistics & Supply Chain) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Directeur logistiquePlus de 12 ans
Aussi appelé : Supply chain manager
Très sélectifPour y passer : poste de direction, peu de places
de 80 000 à 200 000 € brut par an (moyenne 121 000 €) · environ 5 050 à 12 630 € net par mois
RepèreMichael Page, 2027 · Page « Directeur supply chain » (Achats & Supply Chain, Fonctions de Direction) : salaire brut annuel fixe en région parisienne, hors variable, sur toute l'expérience dans ce poste, selon la page. Le haut est écrit « plus de 200 000 € » : certains gagnent davantage. Intitulé et années : usage du secteur, établi par Pxsis.
Sélectivité des passages : d'après les formations Parcoursup qui mènent au métier et les concours cités par l'Onisep ; usage du secteur, établi par Pxsis : il varie selon l'employeur. Un ordre d'idée de la concurrence, pas un calcul.
Ce que disent les statistiques
Le premier emploi selon l'Onisep, puis des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Premier emploi
de 22 400 à 28 800 € brut par an · environ 1 410 à 1 820 € net par mois
RepèreOnisep, 2026 · Entre 1867 et 2400 euros brut par mois
Salariés de moins de 35 ans
28 200 € brut par an · environ 1 780 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Agents administratifs des transports
Salariés de 35 ans et plus
32 000 € brut par an · environ 2 020 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Agents administratifs des transports
Et après ?
Avec de l'expérience, on peut évoluer vers : Affréteur, Dispatcheur, Responsable d'agence en assurances, Expert en assurances.
Mobilités du répertoire des métiers de France Travail (ROME).
Sources : Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Magasinier · Manutentionnaire · Achats & Supply Chain · Logistics & Supply Chain (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Chef d'équipe · Achats & Supply Chain · Logistics & Supply Chain (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Responsable exploitation · Achats & Supply Chain · Logistics & Supply Chain (2027) ; Michael Page, Grilles de salaires 2027 — Directeur supply chain · Achats & Supply Chain · Fonctions de Direction (2027) ; Onisep, Idéo-Fiches métiers, salaire du débutant (2026) ; France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 1867 et 2400 euros brut par mois.
- La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens d'exploitation et d'administration des transports » gagnent plus de 2 400 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Agents de sécurité et de surveillance », « Agents administratifs des transports », « Responsables logistiques (non cadres) ») gagnaient de 2 083 € à 3 212 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 050 € à 2 677 €.
Avenir, recrutement et IA
- Emploi de la famille « Agents d’exploitation des transports » entre 2019 et 2030 : en hausse (+12 % selon la projection).
- D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (32 % des emplois de 2019).
- En 2026, les employeurs prévoient 550 recrutements de « Techniciens d'exploitation et d'administration des transports », dont 47 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 181 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME N1202.
- Les employeurs ont du mal à recruter pour ce métier (tension 4 sur 5 en 2024, Dares).
- L'IA générative peut transformer une bonne partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 3 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 4 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Projection de la Dares et de France Stratégie (« Les métiers en 2030 », 2022, scénario de référence) : une tendance, pas une prévision.
Vie professionnelle
Intégrer le marché du travail
En entreprise ou sous contrat
Le ou la consignataire de navire travaille dans une entreprise de consignation ou dans une agence maritime, sous contrat avec des armateurs. Pour satisfaire une clientèle de plus en plus exigeante, les armateurs font appel à lui ou à elle. Le recrutement est essentiellement masculin, mais les femmes commencent à investir la profession.
Deux types d'emploi
Il existe deux types d'emplois différents pour deux types d'agents. L'agent ou l'agente de lignes régulières est le lien habituel d'un ou de plusieurs armateurs. L'agent ou l'agente " au tramping " est le ou la consignataire occasionnel ou occasionnelle d'un navire.
Attendre un poste vacant
Mieux vaut bien réfléchir avant de s'engager. Les salaires de départ dépassent rarement le Smic, et la progression de carrière est longue et non automatique. Un employé ou une employée reste à son grade tant qu'aucun poste n'est déclaré vacant. Mais, avec de l'expérience, le ou la consignataire de navire peut devenir chef ou cheffe de consignation, chef ou cheffe d'agence, puis directeur ou directrice.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Des grandes entreprises de ce domaine
- SNCF RéseauServices auxiliaires des transports terrestres · Saint-Denis · 10 000 salariés ou plus
- Fedex Express FRMessagerie, fret express · Lyon · 5 000 à 9 999 salariés
- Aéroports de Paris (ADP)Services auxiliaires des transports aériens · Tremblay-en-France · 5 000 à 9 999 salariés
- SNCF Gares & ConnexionsServices auxiliaires des transports terrestres · Paris · 2 000 à 4 999 salariés
- Autoroutes du Sud de la France (ASF)Services auxiliaires des transports terrestres · Nanterre · 2 000 à 4 999 salariés
- Ceva Air & Océan InternationalAffrètement et organisation des transports · Courbevoie · 2 000 à 4 999 salariés
Entreprises de 2 000 salariés ou plus dont l'activité est associée au domaine professionnel « Organisation de la circulation des marchandises » de ce métier par une correspondance établie par Pxsis : elles n'emploient pas forcément ce métier. Toutes les entreprises
Autres noms de ce métier
agent / e de consignation · agent / e maritime
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir consignataire de navire ?
Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 2. Sur Parcoursup, on y va notamment par : BTS Gestion des transports et logistique associée. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Titre professionnel Organisateur de transports aériens ou maritimes de marchandises (bac + 2), DEUST Métiers de la supply chain et du transport international durables (bac + 2) et Titre professionnel Gestionnaire des opérations de transport routier de marchandises (bac + 2). Accès sélectif : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (BTS Gestion des transports et logistique associée) a un taux d'accès médian de 44 %.
Combien gagne-t-on comme consignataire de navire ?
Repères d'études de rémunération publiées : Préparateur de commandes (0 à 3 ans) : de 22 500 à 36 000 € brut par an ; Responsable d'entrepôt (7 à 12 ans) : de 40 000 à 90 000 € brut par an. Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 1867 et 2400 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Techniciens d'exploitation et d'administration des transports » gagnent plus de 2 400 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Agents de sécurité et de surveillance », « Agents administratifs des transports », « Responsables logistiques (non cadres) ») gagnaient de 2 083 € à 3 212 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 050 € à 2 677 €.
Le métier de consignataire de navire recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 550 recrutements de « Techniciens d'exploitation et d'administration des transports », dont 47 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 181 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour la fiche ROME N1202. Les employeurs ont du mal à recruter pour ce métier (tension 4 sur 5 en 2024, Dares).
Le métier de consignataire de navire a-t-il de l'avenir ?
Emploi de la famille « Agents d’exploitation des transports » entre 2019 et 2030 : en hausse (+12 % selon la projection). D'ici 2030, plus de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (32 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.
Le métier de consignataire de navire est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative peut transformer une bonne partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 3 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 4 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.